Kedves Mindenki!
Adott esetben a munkavallalo 2 honappal a munkaviszonya megszunese elott tolti utolso napjat munkaban es koveteli a bere kifizeteset es kilepo papirjainak kiallitasat, miutan a felmondasi ido alatt engedelyezett szabadsagat kivanja letolteni.
Ebben az esetben mit kell tenni, ha a dolgozot a szabadsaga alatt baleset eri, ugy hogy a betegszabadsaga leteltevel a nem TB kifizetohely munkahely kenytelen tappenz ellatast igenyelni a szamara???
a foglalkoztatoi igazolason nyilatkozni kell arrol, hogy mely napok
voltak berezettek
azokat a napokat, amelyekre szabadsagot szamfejtettel berezett napnak szamitanak....
ezert 2 eset lehetseges:
- a foglalkoztatoi igazolast ennek megfeleloen toltod ki es o nem kap ezekre a napokra tappenzt (munkaltato meg nem fizet 1/3-ot, a betegszabi kieso jovedelmet is lenyeli !?
s akkor a kilepo papirjait nem kell modositani
- a tp-es papir szerint, toltod ki a foglalkoztatoi igazolast, ennek megfeleloen modosul a reszere kifizetett jovedelem
s a papirjai is....uj papirok, a kifizetett jov. kozti kulonbseget meg be kell rajta hajtani
mindez elmelet, a gyakorlatban persze sok minden fugg attol, hogy milyen a ket fel kozt a viszony
milyen sulyos a serulese stb.
mert passziv jogon meg vannak szamlalva a tp-es napjai
jobban jar ha marad szabadsagon stb.
vissza lehet e kapni a kulonbozetet? a papirokat ki kell javitani stb.
Ennek esetleges elofordulasa esetere a munkaltato
megtagadhatja-e ber kifizeteset es a kilepo papirok
kiadasat a munkaviszony megszuneseig?
szerintem nem lehet megtagadni, az utolso munkaban toltott napon ki kell fizetni - elore szamfejteni a 2 honapot- s kiadni a papirokat
megsem szamithatsz arra, hogy valami baleset eri, nem ?!
Zsuzsa
_______________________________________________ akta mailing list [EMAIL PROTECTED] http://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
