Tudom, pongyolan fogalmaztam, mert ha munkaidokeretet hatarozok meg, akkor
kell havonta legalabb egyszer vasarnapra esni, ha nincs, akkor a heti ketto
kozul az egyiknek mindig vasarnapra kell esnie a pihenonapnak.
Szoval, tudna segiteni valaki? Erika
----- Original Message -----
From: "Ballabasne Suhajda Erika" <[EMAIL PROTECTED]>
To: "akta" <[email protected]>
Sent: Tuesday, March 14, 2006 3:13 PM
Subject: 6 napi munkavegzes
Sziasztok.
Munkaugyhoz keveset ertek sajnos. Ezert lenne kerdesem.
Nyitni akar egy ugyfelem egy nagykereskedest, ahova fel akar venni egy
alkalmazottat. Az uzlet a het 6 napjan van nyitva, napi 6 orat,
vasarnaptol pentekig. Ez az egy alkalmazott volna ebben a boltban, van egy
masik alkalmazott, (a feleseg) , aki egy masik boltot visz. Ehhez nincs
koze.
Van egy ugyvezeto (a ferj), de az nem ezzel foglalkozik.
Kerdesem:
Lehet a fenti idobeosztasal alkalmazottat felvenni? Azaz, hogy minden
vasarnap dolgoznia kell, es heti 6 napot? Az oraszam heti 40. Minden nap
delelott kell dolgozni.
(ugy tudom, hogy heti ket pihenonapnak meg kell lennie, nem feltetlenul
egymas utan, es havonta egyszer vasarnapra kell esnie a pihenonapnak)
hala minden valaszert, sziasztok. Erika
_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
