Hali!

Ez volt mar tema. Az archivumban meg lehet talalni.

Abbol indulj ki, hogy a rendes felmondasnal irasban kell kozolni datum szerint az idopontokat. Amig nem keresokepes, addig nem tudod az elso datumot. Amikor csak akar egy napra is keresokepes, akkor mar kozolheted vele a felmondast. CSAK AZNAP!!!
Utana hiaba megy vissza allomanyba.

Tehat. A felmondas az kozolheto a vedelmi ido alatt, csak jogervenyesen nem indulhat be. A datumokat a vedelmi ido lejartat kovetoen tudod inditani.

:-))
tgyl

----- Original Message ----- From: "profran" <[EMAIL PROTECTED]>
To: "levelezolista legalabb merlegkepes konyveloknek" <[email protected]>
Sent: Tuesday, November 28, 2006 1:20 PM
Subject: Re: Felmondas tp. utan


Juhász Erzsébet írta:
Szia!

Nekem is pont hasonlo ugyem van, de en ugy ertelmezem, hogy kozos megegyezessel
elobb is megszuntetheto a munkaviszony. Sot tappenz ideje alatt is.

Udv. J.Betti



profran írta:
Sziasztok!

Adott egy dolgozo, aki 40 egynehany napot tappenzen volt, es most ettol fuggetlenul fel akarnak neki mondani.(gyakorlatilag megszunt a munkahelye, szezonalis leven)

Meddig vedi a felmondasi ido tilalma, (asszem 30 napon tul annyi, amennyit tp-en volt) es ilyenkor beleszamithato-e ebbe a tilalmi idobe a felmondasi ido? Magyarul ha felmondanak neki, akkor csak a tilalmi ido utan, vagy akar most is fel lehet mondani, esa munkaviszony bontasa nem eshet a tilalmi ido vegere?

Kosz

N.Feri


az ok, de ha nem akarja alairni, mi a szabalyos menet?

N.Feri

_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta


--
No virus found in this incoming message.
Checked by AVG Free Edition.
Version: 7.0.409 / Virus Database: 268.14.19/555 - Release Date: 2006.11.27.




_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta

Antwort per Email an