Hallo Lars
Ich denke Bildung auf Papier hin oder her, was einem keiner ersetzen kann,
ist wenn man viel Erfahrung mitbringt.
Das ist absolut richtig. Nur - wir vermarktet man Erfahrung erfolgreich
ausser in einem pers�nlichen Gespr�ch? Das Problem ist doch eben gerade,
dass sich viele Firmen inzwischen mit hohen H�rden aus
Papieranforderungen vor zu vielen Bewerbern sch�tzen.
Wie Christoph schon sagt: Was nutzt einem alles auswendig gelernte Wissen
allein?
Nichts. Und genau darum gehts ja auch gar nicht mehr. Die Zertifikate
und Ausbildungen muss man losgel�st vom wirklich erlernten betrachten
heutzutage. Fakt ist aber, dass man derzeit leider, leider mit
Papierkram weiterkommt, als mit handfesten Grundlagen.
Stephan
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