e-sajak，您好：
■ ■ ■ 有 效 �o 工、裁 �T 及 合 理 �a �� 研 �� �� ■ ■ ■
Ⅰ�r �g: Ｚ ○ ○ ７ 年 ⒎ 月 ○７ 日 ㈠深 圳
Ⅱ�r �g: Ｚ ○ ○ ７ 年 ⒎ 月 │４ 日 ㈡上 海
ě�M 用：１ ○ ○ ○ 元 / 人（含午ü 餐、�Y 料ù以及ā茶 点í等）
ě��ǔ加ì�Θ�象：公 司高í�庸芾碚摺⑿� 政人ě事管 理人�T及ā各��能á部 �T主 管等
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Tel: 0 2 0 - 8 3 6 6 4 3 6 4 // 8 3 6 9 2 8 9 4 林 先 生
⑵�n*******程*******背*******景:
�o工、裁�T是最易引�l��^�����h的行�椋�如何依法有效�o工、裁�T。在日常�T工�P系管理
工作中，您承��得更多的是防火管理者��是救火���T的角色？是否能做到未雨�I��？如何裁�T，
如何最大限度降低企 �I可能承��的�L�U，本次培 ���⒔Y合大量���H案例，�＜谊�伍�姆�律角
度及企�I���H操作���r提出了切��可行的法律�L�U防���w系及相��的���Ψ桨福�在法律框架��
保障企�I�c�T工的�p重利益。
⑶�n*******程*******大*******�V：
一、�o工、裁�T的涵�x及其法律形式
二、 有效解聘怠工�T工技巧
三、��^�雍贤�解除的�追N方式及其��用技巧和���]意���}
四、��^�雍贤��K止的�追N方式及其��用技巧和���]意���}
五、�^失性�o退�T工的�l件、程序及�a��
六、非�^失性�o退�T工的�l件、程序及�a��
七、 ����性裁�T的�l件、程序及�a��
八、企�I��^�����h基本情�r分析及其�A防�c��理程序
九、企�I�o工、裁�T�r的�`�s金、�a��金和�r��金有效控制
十、�����a��金的定�x�c�N��
１１、�����a��金的�追N使用情�r
１２、雇�T�x��的�����a����算原�t�c方法
１３、�x���`�s金的�N��和�`�s�l款的�s定
１４、解除��^�雨P系管理中常��的�r�����}
１５、互�影咐�分析及�F�龃鹨�
㈣�v*******��*******介*******�B：
�恰汤稀���：知名��^�臃�律法��及仲裁�＜遥�曾任����^�����h仲裁委�T��,�氖露嗄甑���
^�又俨霉ぷ鳎��L期��任��^�又俨霉芾砉��T，��理了多起棘手的�谫Y���h案件，���I的形象已
深入人心，深受企�I人力�Y源管理人士的尊敬。�K多次成功��理多家企�I的�谫Y���h案例，及
他精彩的��^�臃ㄒ�培���n程同�由钍芷��I及��^�诱吆迷u。
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2020-06-17
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