Hello :)

Je n'ai pas encore monté le ton :) Et crois moi que si tu relis depuis le
début ton intervention sur le FCNG tu verras que pour le moment ton
intervention est tout sauf constructive car même si tu apportes un brin
d'explication depuis le début tu détournes le sujet premier de cette
conversation.
- But du message : annoncer une conférence Adobe et voir si l'on peut
suggérer des choses
- Ton intervention : Mettre en avant un soucis ... qui n'existe pas car le
but de message n'est pas de mettre en avant un soucis.
- mon intervention : te dire qu'il n'y a aucun soucis... et recentrer la
discussion sur le fait de voir si l'on peut discuter sur ce qui peut être
suggéré pendant la conférence
- ensuite : on recentre sur notre problème "pas d'unit tests"
- ta nouvelle intervention : tu parles d'unit tests.. et d'un coup tu me
parles de Photoshop etc... quel rapport avec ce que j'ai dit ?? Cela part en
vrille tu ne penses pas ?

Je fais juste en sorte de te montrer ma réaction sur ta façon d'arriver
comme une fleur et de nous faire le coup du "j'ai tout compris et vous non"
Donc un truc important .. tu nous reprends pas... tu fais juste la malin et
on aime pas ce genre d'attitude sur le groups.

Sinon n'inverse pas les rôles ici le troll ici c'est toi :) Nous sommes les
admins et modérateur de ce groupe donc si tu as un soucis avec celui ci tu
es libre d'aller faire un tour ailleurs et pour le reste entre ton premier
message "sans un bonjour" et tes interventions pour nous entraîner sur une
discussion hors sujet ... à mon avis faut arrêter ton attitude tout de suite
car tu as tout faux sur la suite des événements...

Sinon... tu montres pas de code ? Bah alors relis le premier sujet de ce
Google Groups sur la nécessité de montrer du code et arrête de me parler
d'employeur ou autres... ici on parle de code, d'opensource etc... et si
possible si tu veux vraiment avancer dans la discussion change de ton c'est
clair.

EKA+ :)




Le 29 janvier 2009 11:39, Fred NGUYEN <[email protected]> a
écrit :

> Je ne publierai pas mon code, mon employeur (Ankama) risquerait de ne pas
> l'apprécier.
>
> Je ne pense pas qu'un message qu'une vingtaine de ligne puisse être un
> cours de méthodo agile, et cela n'en avait pas (en ne pourrait en avoir) la
> vocation.
> Les principes et les méthodes sont des choses qui évoluent, changent, et
> sont multiples.
>
> je suis certain du coup en lisant ton commentaire au dessus que tu as
>> une maîtrise absolue pour créer du code et des projets opensources ... mieux
>> que nous... donc c'est cool :)  Tu es un géni et nous sommes des pauvres
>> débiles ...
>
> Ce genre de propos montre qu'effectivement tu ne souhaites pas entrer dans
> la discussion. Concernant les méthodes, il y a beaucoup à apprendre, et à
> discuter, et je dis cela pour moi tout comme pour vous. Je tentais de donner
> un avis un minimum construit, et je me prends un troll en retour. Bah...
> ok...
>
> Enfin, si tu arrives à baisser d'un ton, et que tu souhaites discuter plus
> amplement (et de manière construite) de méthodologie, je suis partant.
> Si tu souhaites rester sur une position de refus total de toute critique,
> je ne m'en formaliserais pas non plus, et, après tout, je peux comprendre
> assez facilement qu'on puisse ne pas aimer se faire reprendre.
>
> Anyway, ce n'est pas moi qui me suis lancé dans un tuto de tests unitaires.
> Je n'ai fait que commenter celui-ci ;)
>
> >
>

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