Sumber: http://www.pertamina.com
Posisi Bimbingan Profesi Sarjana (BPS)
Lokasi Kerja Seluruh Indonesia
Tanggal Tayang Friday, January 15, 2010
Mencari individu-individu berbakat dan berpotensi
yang mampu mencerminkan tata nilai perusahaan untuk menjadi bagian dari
tim yang mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan
migas nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi
anda sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasional sampai dengan
pengembangan bisnis. Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang
menantang dan berbagai pilihan tempat bekerja. Anda akan bekerja sama
dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan
budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal
tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda
Bergabunglah bersama kami untuk membangun perusahaan migas nasional kelas
dunia!!
Tanggung Jawab
* Saudara akan mengikuti program
pendidikan yang komprehensif di dalam program Bimbingan Profesi Sarjana, dimana
akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas dan OJT (Program
Magang). Program BPS dibentuk untuk menyediakan para kandidat yang
potensial untuk menjadi pimpinan di masa depan dengan mempersiapkan ilmu
pengetahuan dan pelatihan langsung terkait dengan proses bisnis utama
perusahaan.
* Mempelajari dinamika kegiatan proses bisnis
perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap
kondisi lapangan.
* Melakukan improvement terhadap proses dan
pengembangan tools yang dapat mempercepat dan mengefektifkan proses
bisnis.
Persyaratan
* Pendidikan Strata 1 (S1) dari
Perguruan Tinggi Terakreditasi, dengan jurusan Teknik Kimia, Teknik
Mesin, Teknik Industri, Teknik Perminyakan, Akuntansi, Manajemen
Keuangan, Manajemen Pemasaran, dan Hukum.
* IPK min. 3.00 (skala
4)
* Usia maks. 27 tahun
* Memiliki kemampuan berbahasa
Indonesia dan bahasa Inggris secara aktif baik lisan maupun tulisan
* Aktif dalam kegiatan organisasi
* Bersedia ditempatkan di seluruh unit
usaha Pertamina
Scan Nilai Transkrip adalah dokumen yang wajib diberikan pada saat anda
melamar ke posisi ini. Bagi CV yang tidak terdapat scan nilai transkrip, tidak
dapat mengikuti proses selanjutnya.
PT PERTAMINA
(PERSERO) hanya mengundang pelamar terbaik untuk mengikuti seleksi.
Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi merupakan
hak dari PT PERTAMINA (PERSERO), serta tidak dapat diganggu gugat. Dalam proses
seleksi, PT PERTAMINA (PERSERO) tidak melayani surat menyurat
dan tidak memungut biaya apapun (hati-hati dengan penipuan!)
Salah satu persyaratan yang wajib diikuti setelah anda
melakukan Registrasi CV anda adalah mengisi Test Bahasa Inggris secara
Online, mohon agar Anda dapat mempersiapkan diri anda sebaik mungkin
(Test online akan muncul sesaat setelah anda selesai membuat resume)
***************
Kesempatan untuk berkembang di Pertamina sangat terbuka luas karena
kami memiliki bisnis dari hulu sampai ke hilir, mulai dari Eksplorasi
& Produksi, Pengolahan, Distribusi hingga Pemasaran
produk-produknya, serta panas bumi. Sebagai investasi kami di masa
depan, kami menyediakan dana yang sangat besar untuk menciptakan
pekerja-pekerja berprestasi, menciptakan pemimpin-pemimpin masa depan
yang tangguh, yang mampu membawa Pertamina menghadapi berbagai
tantangan di masa yang akan datang. Kami juga berkomitmen untuk
memajukan riset dan pengembangan yang didukung oleh teknologi terkini.
Salah satu elemen vital dalam transformasi Pertamina adalah perubahan
budaya. Kami berupaya secara terus menerus membangun budaya yang
berorientasi kinerja. Kinerja anda akan berkontribusi terhadap program
transformasi dan pencapaian target perusahaan. Kami memberikan
kesempatan yang sama kepada semua pekerja untuk mengembangkan ide,
kreativitas dan berinovasi. Kami memberikan kesempatan yang sangat luas
bagi anda untuk mengembangkan seluruh potensi dan kemampuan diri. Kami
yakin Anda mampu menunjukkan kinerja terbaik.
Rekrutmen
Kami merekrut pekerja-pekerja handal dari:
* Tenaga Fresh graduate - Program untuk fresh graduate terdiri dari
Bimbingan Profesi Sarjana (BPS), Bimbingan Profesi Sarjana Teknik (BPST),
Bimbingan Praktis Ahli (BPA), Bimbingan Praktis Ahli Teknik (BPAT), Bimbingan
Keahlian Juru Teknik (BKJT). Program ini mencakup class room dan on-the-job
training. Kami menyiapkan lingkungan yang kondusif untuk mengenal perusahaan,
semua bisnis dan nilai-nilai kami
* Tenaga berpengalaman - Untuk memenuhi kebutuhan kami akan keahlian
dan pengalaman tertentu
Pengembangan Pekerja
Program
pengembangan pekerja di Pertamina dimulai saat Anda bergabung bersama
kami dan berlangsung terus menerus sepanjang karir Anda di
perusahaan. Program pengembangan kami antara lain:
* Kesempatan untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi
secara selektif di dalam/luar negeri, untuk meningkatkan kapabilitas dan
kompetensi untuk membangun profesionalisme pekerja
* Pelatihan, seminar, workshop di Pertamina Learning Centre maupun
institusi-institusi ternama di dalam/luar negeri di bidang Manajerial,
Spesialis, Teknis, Leadership dan Budaya
* Sertifikasi profesional
* Coaching & mentoring
* People Review yang merupakan Sistem Manajemen Kinerja di Pertamina,
untuk menilai kinerja dan sebagai dasar untuk program pengembangan pekerja
* Jalur karir Manajerial dan Spesialis
* Internal job posting, memberikan kesempatan untuk merubah karir di
lingkungan Pertamina
* Penugasan di anak perusahaan merupakan bagian dari pembinaan dan
pengembangan pekerja yang dilakukan secara terencana
Bagi pelamar yang
telah melakukan registrasi dan/atau mengikuti proses
seleksi di tahun 2009/sebelumnya, namun belum
mendapatkan
panggilan untuk tahap berikutnya, silahkan
mengisi aplikasi kembali, karena database tahun
2009/sebelumnya telah ditutup. Atas
perhatiannya, diucapkan terima kasih
* Lowongan Lulusan Baru
* Lowongan Berpengalaman
PROGRAM
PENGEMBANGAN PEKERJA
************
Mengapa bekerja di
Pertamina?
* BUMN penyumbang deviden terbesar di Indonesia yang menjadi
penggerak perekonomian Indonesia
* Berpengalaman lebih dari 50 tahun di industri migas dan panas bumi
* Memiliki bisnis dari hulu sampai hilir yang terintegrasi, mulai dari
Eksplorasi dan Produksi, Pengolahan, Distribusi dan Pemasaran dari
produk-produknya
* Berkomitmen untuk melaksanakan transformasi secara menyeluruh dengan
aspirasi 6C (Clean,Confident, Competitive, Customer Focused, Commercial,
Capable)
* Program Transformasi memberikan kesempatan yang sangat luas untuk:
* Mengembangkan ide, kreativitas dan inovasi
* Berperan dalam berbagai proyek: Peningkatan kualitas operasional,
membangun sistem baru hingga pengembangan bisnis
* Meningkatkan kemampuan dan menggali kesempatan untuk mengembangkan
diri melalui tugas-tugas menantang
* Kesempatan meningkatkan kompetensi antara lain: melanjutkan ke
jenjang pendidikan yang lebih tinggi, memperoleh pelatihan dan pembelajaran
lainnya, baik di dalam maupun di luar negeri
* Total remunerasi yang kompetitif: upah,
tunjangan-tunjangan, fasilitas dan benefit lainnyaAnda adalah aset kami yang
sangat berharga yang akan
mengakselerasi pencapaian visi Pertamina untuk menjadi perusahaan migas
nasional kelas dunia dan menjamin pertumbuhan dan kelangsungan bisnis
kami di masa depan
*************
Bekerja di Pertamina
Bergabunglah bersama kami untuk membangun perusahaan migas nasional kelas dunia
Pertamina
mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu
mencerminkan tata nilai kami untuk menjadi bagian dari tim yang
mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan migas
nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi anda
sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasional sampai
dengan pengembangan bisnis. Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang
menantang dan berbagai pilihan tempat bekerja. Anda akan bekerja sama
dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan
budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal
tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda.
Kami memiliki semua bisnis di industri migas
Kami memiliki bisnis dari hulu sampai hilir yang terintegrasi, mulai
dari eksplorasi dan produksi, pengolahan, distribusi dan pemasaran dari
produk-produknya, serta panas bumi. Saat ini Pertamina tidak hanya
beroperasi di Indonesia tetapi juga di luar negeri. Kami tumbuh dan
bergerak cepat melalui program Transformasi. Bayangkan perubahan dan
tantangan yang kami hadapi, dimana Anda memiliki kesempatan yang sangat
luas untuk berperan aktif, menambah pengalaman dan wawasan,
meningkatkan kemampuan dan keahlian, merubah jalur karir dan menemukan
kesempatan-kesempatan baru.
***************
Kompensasi dan Benefit
Kompensasi
Kami mengikuti perkembangan remunerasi melalui survey yang dilakukan
oleh lembaga-lembaga ternama untuk dapat secara terus menerus
menyesuaikan program kompensasi agar kompetitif di pasar tenaga kerja
sesuai industrinya dan untuk menghargai prestasi kerja individu maupun
kelompok.
Benefit
Kami memiliki komitmen untuk mensejahterakan pekerja. Kami peduli
terhadap kesejahteraan pekerja dan keluarga sehingga dapat memberikan
kinerja terbaik. Kami mendorong tercapainya keseimbangan antara bekerja
dan kehidupan sosial. Kami memberikan berbagai benefit bagi anda,
antara lain:
1. Asuransi dan Layanan Kesehatan (untuk Anda dan Anggota Keluarga)
dengan benefit:
* Medical check-up (setahun sekali untuk pekerja, 3 tahun sekali
untuk suami/isteri)
* Rawat jalan, rawat inap, kelahiran dan kesuburan
* Perawatan gigi
* Kaca mata
2. Program benefit hari tua:
* Program tabungan
* Pesangon
* Pensiun
3. Program perlindungan:
* Asuransi jiwa
* Asuransi kecelakaan
4. Fasilitas rumah dinas atau Kompensasi Sewa Rumah sesuai ketentuan
perusahaan
5. Fasilitas dan kegiatan olah raga
6. Kegiatan sosial dan keagamaan
7. Lain-lain
Untuk menjamin perlindungan dan pemenuhan hak dan kewajiban
pekerja, antara lain kompensasi, benefit dan kinerja, maka seluruh hak
dan kewajiban pekerja diperjanjikan di dalam Perjanjian Kerja Bersama
(PKB) yang dibuat dan disepakati antara perusahaan dan pekerja yang
diwakili oleh serikat pekerja.
***********
Testimoni Cynthia
Purnama Sari - EP III Jawa"Dengan cara baru pekerjaan kita bisa jadi lebih
cepat dan lebih efektif"
Transformasi adalah peluang bagi kita untuk mencari celah-celah dimana
kita bisa improve. Dengan cara baru pekerjaan kita bisa jadi
lebih cepat dan lebih efektif. Tentunya dampak bagi cost jadi
lebih efisien..
Cynthia Purnama Sari
Staff SCM
EP III Jawa
Testimoni Gatot Roseno - SND Area Sulawesi"Dengan kerjasama
antar unit, koordinasi yang baik dan disiplin, kami berhasil mencapai
target"
Dengan kerjasama antar unit, koordinasi yang baik dan disiplin, kami
berhasil mencapai target yang ditetapkan oleh tim. Dengan disiplin,
implementasi MySAP Pilot berhasil menurunkan varians antara stok fisik
dan stok buku dibawah 0,2%.
Gatot Roseno
Depot Area Manager
SND Area Sulawesi
"Kami berhasil
meningkatkan kepuasan pelanggan"
Dengan menerapkan Pola Baru Angkutan BBM, kami berhasil meningkatkan
kepuasan pelanggan yang terdiri dari lembaga-lembaga SPBU, dengan
memastikan Delivery BBM yang tepat waktu, tepat mutu dan tepat suply. Hamid Dude
Kepala Process Engineer
Pemasaran BBM Region V, Surabaya
"Dalam tempo 7 bulan
kami berhasil mengurangi Potential Loss sekitar 10.2 Milyar"
Perbaikan sistem suply dapat mengurangi losses yang cukup besar pada
saat transfer BBM melalui tangker dari UP II Dumai ke Sei Siak. Dalam
tempo 7 bulan kmai berhadil mengurangi Potential Loss sekitar 10,2
Milyar. Jimmy Permadi
Ass PK K3LL & MM Area Sumbagut
UPMS I Medan
Testimoni Nur Hendro -
UP VI Balongan"Kami berhasil mendapat Cost
reduction 2.3 Milyar rupiah terhadap OE"
Saya semakin yakin bahwa kita bisa melakukan yang lebih baik. Pengadaan
sewa crane yang seharusnya 7M menjadi 4.7M. Kami berhasil mendapat Cost
reduction 2.3 Milyar terhadap OE. Kalau kita fokus, pasti bisa. Dan
satu yang harus kita pahami bahwa kita tidak mungkin bekerja sendiri.
Nur Hendro
Manager JPK
Testimoni Sidik Heri
Yuwono - UP IV Cilacap"Dalam waktu 2 jam Kami berhasil
menekan biaya sebesar 3.5 Milyar"
Kita harus berani mengutarakan kebenaran. Tidak usah takut kalau kita
memang benar dan ada datanya. Dalam waktu 2 jam, kami berhasil menekan
biaya sebesar 3.5 Milyar saat bernegosiasi dalam program Witness. Yang
penting kita bertindak jujur dan mempunyai integritas yang tinggi
dengan mengutamakan kepentingan perusahaan. Sidik Heri Yuwono
Loading Master
UP IV Cilacap
