Encoding; Unicode UTF-8 

 شرایط پرستاری در ایران؛ هرروز بدتر از دیروز 

                            2009.10.11 13:15:14


---------------------------------------------------------------------------

خبرآنلاین: مشکلات مالی و حقوق کم
پرستاران از آن دست موضوعاتی است که هر از
چندی با اظهارات مسئولی و یا تصویب قانونی
به یاد می‌آید و باز دوباره بی‌آنکه
اتفاقی رخ دهد و یا چیزی تغییر کند از یاد
می‌رود. هر چند تشکل‌هایی مانند نظام
پرستاری و خانه پرستار مدعی‌اند که
همواره بی‌ذره‌ای کوتاهی به دنبال حق و
حقوق این قشر همیشه زحمتکش و پردغدغه
هستند. 

تصویب و سرانجام اجرایی شدن قانون مدیریت
خدمات کشوری نیز که از اساس برای جبران همه
سختی‌هایی بود که پرستاران و معلمان در
طول سالها متحمل شده بودند در اواخر عمر
دولت نهم به جای آنکه دردی دوا کند خود
معضل دیگری برای پرستارانی شد که در
سال‌های اخیر تا حدودی حقوقشان افزایش
یافته بود. اجرای این قانون، باعث شد حقوق
دریافتی پرستاران استخدامی سال 88 به 300
هزار تومان کاهش یابد و در حقوق پرستاران
استخدامی سال‌های پیش نیز تغییر چشمگیری
حاصل نشد.

با همه این اوصاف عجیب نیست که پرستاری از
آن رشته‌هایی باشد که کمتر
فارغ‌التحصیلش مشتاق خدمت در آن باشد و
این در حالی است که شغل پرستاری در بسیاری
از کشورهای دنیا از جمله مشاغل پردرآمد
محسوب می‌شود.

شریفی‌مقدم دبیرکل خانه پرستار نیز همه
این مشکلات را تأیید می‌کند و می‌گوید: ما
هم می‌دانیم که بسیاری از مطالبات
پرستاران بی‌پاسخ مانده و آنها با همه
سختی کارشان هنوز هم با مشکلات مالی
مواجهند.



---------------------------------------------------------------------------

Link: http://www.iranpressnews.com/source/066690.htm




-- 

The webmaster!


--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
- New: http://www.IranPressNews.com/zanan/

- New: http://www.IranPressNews.com/javan/


- Baraye daryafte tamame khabarha dar yek email rozaneh 
http://groups.google.com/group/IranPressNews/subscribe?hl=en lotfan gozineye 
"Digest Email" ra tik bezanid
- Baraye Farsi didan View > Encoding > "unicode utf-8" ra dar browser khod 
gozinesh konid

- To unsubscribe from this group, send email to 
[email protected]
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---

رد على