From: SOCPA Information [mailto:[email protected]]
Sent: Saturday, May 23, 2009 1:48 PM
Subject: تعلن الهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين عن عقد دورات تدريبية في:
تقويم الشركات وأساسيات الاستثمار
تعلن الهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين عن عقد الدورات التدريبية التالية:
الدورة
عدد نقاط
التعليم
الأيام
الرياض
جدة
الدمام
تقويم الشركات
42
يومان
6- 7/6/1430هـ
20- 21/6/1430هـ
4- 5/7/1430هـ
30- 31/5/2009م
13- 14/6/2009م
27- 28/6/2009م
أساسيات الاستثمار
42
يومان
8- 9/6/1430هـ
22- 23/6/1430هـ
6- 7/7/1430هـ
1-2/6/2009م
15- 16/6/2009م
29- 30/6/2009م
تعقد الدورات في الفترة الصباحية بين الساعة التاسعة صباحا إلى الرابعة عصراً؛ ومن
أبرز المواضيع التي تتناولها تلك الدورات:
تقويم الشركات
أساسيات الاستثمار
- طبيعة نشاط التقويم
- تخطيط مهمة التقويم
- الإجراءات العملية لتنفيذ مهام التقويم
- أساليب تقويم الشركات
- حالات عملية.
- طبيعية أدوات الاستثمار
- تقويم الاستثمار في الأوراق المالية
- طرق تقويم مشروعات الاستثمار الجديدة
- تقويم بعض الأنواع الخاصة من مشروعات الاستثمار
- حالات عملية.
التسجيل والاستفسار عن الدورات التدريبية :
(4028555 تحويله 45 ، 31 .
Ê4025616 لإرسال طلب التقدم للدورة بعد استكماله أو عبر البريد الالكتروني
[email protected]
الاسم
رقم بطاقة الأحوال /الإقامة
هاتف
فاكس
جوال
اسم الدورة
الجهة
المدينة
--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
You received this message because you are subscribed to the Google Groups
"Kantakji Group" group.
To post to this group, send email to [email protected]
To unsubscribe from this group لفك الاشتراك من المجموعة أرسل للعنوان التالي
رسالة فارغة, send email to [email protected]
For more options, visit this group at
http://groups.google.com/group/kantakjigroup?hl=en
سياسة النشر في المجموعة:
- ترك ما عارض أهل السنة والجماعة.
- الاكتفاء بأمور ذات علاقة بالاقتصاد الإسلامي وعلومه ولو بالشيء البسيط. ويستثنى
من هذا مايتعلق بالشأن
العام على مستوى الأمة كحدث غزة مثلا.
- عدم ذكر ما يتعلق بشخص طبيعي أو اعتباري بعينه. باستثناء الأمر العام الذي يهم
عامة المسلمين.
- تمرير بعض الأشياء الخفيفة المسلية ضمن قواعد الأدب وخاصة منها التي تأتي من
أعضاء لا يشاركون عادة، والقصد من ذلك تشجيعهم على التفاعل الإيجابي.
- ترك المديح الشخصي.
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---
