Estive lendo algumas not�cias velhas do site do infoexame hoje, e ao que parece, os funcion�rios da GM n�o foram demitidos por justa causa, foram simplesmente demitidos com todos os direitos que um funcion�rio demitido sem justa causa tem, o que tamb�m isenta a GM de ter que se explicar judicialmente sobre o motivo que a levou a demit-ilos.
Cleyton Luiz Scherer - [EMAIL PROTECTED] Oracle DBA Conectiva Linux 7.0 atualmente usando kernel 2.4.18 Toledo - PR On Sun, 9 Jun 2002, Anselmo de A. Guimar�es wrote: > Uma pequena contribui��o : > > 1- Realmente n�o existe lei a respeito sobre "crimes de tecnologia" no pa�s, > mas j� existe alguns precedentes, n�o sou advogado (Por favor, os advogados > da lista poderiam dar uma opni�o a respeito do assunto ?), mas conversando > com um amigo que �, ele me disse que o telefone tamb�m � parte da estrutura > da empresa, mas nem por isso ela pode "grampear" o mesmo sem autoriza��o > judicial, usando o caso de uma funcion�ria do HSBC, ela estava "vazando" > informa��es do banco para terceiros, o banco demitiu essa funcion�ria por > justa causa (at� aqui tudo bem), mas ela entrou na justi�a dizendo que o > banco invadiu a privacidade dela (esse caso saiu algum tempo atr�s nos > jornais, ela ganhou em primeira inst�ncia). > Do jeito que a situa��o � hoje, a demiss�o � por justa causa, o problema � > como justificar isso, no caso da GM, os funcion�rios dos EUA � que > reclamaram do conte�do do email. > Como eu disse uma vez, um bom advogado (geralmente as empresa tem um) > derrubam qualquer argumento... ou algu�m aqui ainda acredita que nosso > sistema judici�rio � justo ? Assinantes em 10/06/2002: 2269 Mensagens recebidas desde 07/01/1999: 170497 Historico e [des]cadastramento: http://linux-br.conectiva.com.br Assuntos administrativos e problemas com a lista: mailto:[EMAIL PROTECTED]
