Diego, si dices:
"Imagino, cuando trabajas en una empresa donde hay 2000 empleados, debería existir un patron ideal para no tener problemas de mezcla de nombres ni nada por el estilo".
Es que entonces existe una necesidad y, lógicamente, cuanto más grande sea la empresa pues con más razón. Creo que te contradices. NO le ves ninguna ventaja pero crees que debería existir un patrón ideal...
_______________________________________________ altas, bajas y modificaciones: http://www.cadius.org/lista/opciones.html
