Hey Daniel,

Daniel Fischer schrieb:

> [..] könnt Ihr mir sagen von welchen 
> Quellen ich die Grafiken und das Logo bekommen kann? Gibt es sowetwas 
> wie CD Richtlinien? Farben Schriften... ich entnehme das euren Mails, 
> wenn ja, wo kann ich diese einsehen?

Es gibt Richtlinien und Hinweise, alle irgendwie verstreut auf den
internationalen Marketing-Seiten. Dort findest du auch Logos, meist
jedoch als .png oder andere Pixelgrafikformate. Das für die 2.0 Version
verwendete "Seagull" Motiv gibt es auch als *.svg Format, also als Vektoren.
Für die meisten Drucksachen müssen die entsprechenden Motive entweder
neu gesetzt werden (zur verlustfreien Skalierung brauchen wir eben
Vektoren) oder als Bilder (meist reicht leider die Auflösung nicht ganz)
eingesetzt werden. Zudem sind die Bilder selten als CMYK abgelegt,
sonder häufig als RGB, was ja auch für Bildschirmgrafiken Sinn macht.

> Im weiteren Komentiere ich einfach noch ein paar eurer Texte, bitte 
> versteht meine schnelle Einmischung als neuer nicht negativ, ich will 
> damit nicht eure Arbeit kritisieren.

Keine Sorge - kommt nicht negativ an.

>>10% der Volltonfarbe.
> 
> Meine Erfahrung sagt mir, daß 10% vieleicht etwas wenig sind, hängt 
> natürlich auch von der Qualität des Drucks ab.

Ja, könnte sein. Klär ich noch mit der ausführenden Druckerei und wird
eventuell noch angehoben.

[..]
> eventuelll könnte ich noch Tipps zu Druckereien hier in Köln beisteuern, 
> ich muß mal nachsehen, aber ich meine daß eine Firma die ich kenne auch 
> Pantone 286 nutzt vieleicht kann deren Druckerei ja sinnvoll sein

Das ist nett aber kaum praxisrelevant. So etwyas kann immer nur einer in
die Hand nehmen und in der Regel ist die persönliche Abstimmung mit der
ausführenden Druckerei einfach notwendig. Es mag sein, dass es irgendwo
eine Druckerei gibt, welche die Farbe vorrätig hat, der Aufwand, mit
denen jeweils zu kommunizieren und die benötigten Abstimmungen
herbeizuführen, ist aber meiner Ansicht zu hoch.

[..]
> dazu vieleicht noch eine Anregung zu euren Entwürfen, vieleicht macht es 
> Sinn nochmal zu gucken welche Infos alle möglich und gewollt sind und 
> mögliche Plätze (Reihenfolgen/ Strukturierungen) zu überlegen um eine 
> möglichst flexible Gestaltung für jeden einzelnen zu ermöglichen. Nach 
> dem Motto: "Ihr könnt wählen zwichen folgender Infos in folgenden 
> Reihenfolgen z.B.: Name, mail, Tel, Fax, Mobil, und einer Menge von x 
> Zeichen für was auch immer." dadurch werden viele Kombinationen möglich 
> ohne jedes mal das Grundlayout zu verändern.

Gut gedacht - aber eben leider auch nicht prxisrelevant. Ist einfach
organisatorisch kaum handelbar. 10 Personen - 15 Meinungen - und jeden
Tag eine neue. Irgendwann ist der Layout-Prozess einfach abgeschlossen -
und möglichst einheitlich. Klar, die Namen ändern sich auch und insofern
gibt es natürlich die Möglichkeit, diverse Infos mit eindrucken, die
Kosten aber, für jeden individuellen Druck einen eigenen Druckfilm
(-platte) zu erstellen, dürfen aber nicht unterschätzt werden.

Wir haben auch mal über Digitaldruck nachgedacht - da kann quasi jede
Visitenkarte individuell aussehen - aber die Kosten bei so kleinen
Auflagen sind dann einfach zu hoch.

> [..]
> Ich hoffe Ihr stört euch ebensowenig an meiner Einmischung,

Nein, stören tut mich das nicht. Sonst würde ich nicht posten. Nur so
kann das Gefühl erzeugt werden, was das "Projekt" denn will und was
nicht. Die vergangenen Erfahrungen haben aber auch eins gezeigt: Es gibt
oft eine hier geführte kontroverse Diskussion, es gibt 10 Meinungen, und
das war es dann. Im Ergebnis muss es dann irgendjemand umsetzen und als
Projekt bis zum Ende durchbringen. Nun gibt es keine "Entscheidungen"
hier, und wenn man alle Meinungen so gut wie möglich berücksichtigt und
irgendwann ein Ergebnis präsentiert, fängt die Diskussion wieder von
vorne an - 10 Meinungen, alle irgendwie berechtigt und nachvollziehbar.

So funktionieren halt die Communities und jedes Ergebnis wird auch immer
 "Kritik" und "Widerspruch" erzeugen. Das aber hält uns doch nicht davon
ab, weiterzuarbeiten ;-)

Gruss
Thomas

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