Title: RE: [mm-ugm] Re: Kira2 mungkin gak terjadi di Indonesia???

Sorry ada correction,

<<anb2[1]>>
Name : Anindya Noverdian Bakrie Birthday : November 10, 1974 Education :
June 1996
Northwestern University, Evanston Illinois. Major in Industrial Engineering.
June 2001
MBA graduate from Stanford Graduate School of Business, California. Occupation : President Director of ANTV, since March 2002 Interests : Golf, Fitness




    ----------
    From:   [EMAIL PROTECTED]:[EMAIL PROTECTED] on behalf of Wardoyo[SMTP:[EMAIL PROTECTED]
    Reply To:       [email protected]
    Sent:   25 Nopember 2005 12:50
    To:     [email protected]
    Subject:        RE: [mm-ugm] Re: Kira2 mungkin gak terjadi di Indonesia???


    just add the info, presdir ANTV dan Esia (Bp. Anindya Bakrie), kalau tidak salah lahir tahun 1975,
    beliau graduate dari Stanford Uni,

    Rgds

    ----------
    From:   [EMAIL PROTECTED]:[EMAIL PROTECTED] on behalf of Daniel L. Lasambouw[SMTP:[EMAIL PROTECTED]
    Reply To:       [email protected]
    Sent:   25 Nopember 2005 12:04
    To:     [email protected]
    Subject:        RE: [mm-ugm] Re: Kira2 mungkin gak terjadi di Indonesia???

    Wah ... bukannya sudah kejadian di Indonesia, salah seorang Komisaris di PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk umurnya baru 35 tahun, padahal dulu-dulu nya pasti udah pensiunan dari mana-mana gitu...

      _____ 

    From: flori widyarsi
    Sent: Jumat 25/11/2005 9:33
    To: [email protected]
    Subject: Re: [mm-ugm] Re: Kira2 mungkin gak terjadi di Indonesia???


    Kalau saya sih, masalah mungkin sih mungkin saja, asal dicalonkan oleh parpol tentunya dan kalau di kita kayaknya masalah biaya; kuat gak nanggung biayanya . . Saya dengar utk jadi Bupati biaya lk. 6 milyar (entah benar entah enggak loh, dan entah untuk apa saja).

    Seorang yang masih muda, punya kompetensi dan kepedulian janganlah dihalangi untuk loncat bahkan mendahului seniornya. Tentu ada caranya, misalnya diberi suatu kasus ditawarkan, menurut A bagaimana manurut B bagaimana . . .  kalau memang yang diajukan yang lebih muda, lebih baik; kenapa bukan dia diberi kesempatan ???

    Ini bisa terjadi jika pimpinan organisasi/perusahaan punya visi jauh ke depan, dan obyektif menilai anak buahnya. Dan menurut cerita BRI pernah melakukan, memberi kesempatan maju anak buah yang kompeten, sekalipun lebih yunior . . .

    Janganlah pesimis, atau under estimate lebih dahulu, kalau memang punya kemampuan menonjol kenapa tidak jadi walikota dalam usia muda . . . .

    Salam
    fw



    Sudahkah Anda mengunjungi <http://www.kagama-mm.com/> hari ini?
    *** THE TRADITION OF QUANTITY (Oops. We meant QUALITY) ***



      _____ 

    YAHOO! GROUPS LINKS



    ยท      

      _____ 




Sudahkah Anda mengunjungi http://www.kagama-mm.com/ hari ini?
*** THE TRADITION OF QUANTITY (Oops. We meant QUALITY) ***




YAHOO! GROUPS LINKS




<<attachment: anb2[1].jpg>>

Kirim email ke