Agenda Workshop & Seminar April-Mei 2006 Workshop: Cost Reduction Management (19-20 April 2006) "Komponen biaya merupakan salah satu dasar dalam menentukan tingkat persaingan suatu perusahaan. Beroperasi dengan komponen biaya yang tinggi akan berimplikasi pada penetapan harga jual yang tinggi pula, sehingga kurang kompetitif dalam industri. Sedangkan beroperasi dengan komponen biaya yang rendah biasanya akan mempengaruhi kualitas produk, sehingga kurang kompetitif juga dalam industri. Melalui workshop ini para peserta akan memperoleh pemahaman tentang bagaimana penanganan biaya-biaya dalam organisasi secara efektif sehingga walaupun perusahaan beroperasi dengan tingkat biaya yang relatif rendah, produktifitas dan performa kerja tetap terjaga" Nara Sumber : Thomas H. Secokusumo MSc, MBA
Workshop: Menyusun Struktur Penggajian Yang Efektif (19-20 April 2006) "Para pelaku bisnis dan manajemen merasakan bahwa semakin lama biaya mendayagunakan modal insani semakin menjadi beban biaya yang cukup besar. Beban biaya remunerasi pekerja pada saat ini sudah mencapai angka antara 20 sampai 40 persen dari total biaya operasional dan kenaikannya cenderung selalu lebih besar daripada kenaikan atau pertumbuhan laba bersih perusahaan. Disisi lain, pemerintah dalam hal ini Kementrian Tenaga Kerja dan Transmigrasi mencoba untuk semakin dalam memasuki praktek pengelolaan sumberdaya manusia pada perusahaan-perusahaan melalui Kepmenakertrans No.49/Men/2004 yang menentukan berbagai sistem dan metoda dalam pengelolaan upah, gaji dan remunerasi secara umum. Sehubungan dengan itu maka manajemen perusahaan harus memiliki pengetahuan yang cukup mendalam tentang isi Kepmenakertrans tersebut dan implikasinya bagi kebijakan dan sistem yang sekarang sudah gunakan. Melalui workshop ini hal tersebut akan dibahas secara mendalam dan para peserta diharapkan pula akan mampu merancang strategi, kebijakan dan sistem remunerasi yang tepat untuk perusahaan/organisasinya masing-masing termasuk menyusun struktur dan skala upah/gaji sesuai Kepmenakertrans No. 49/Men/2004. Nara Sumber : Dr. Achmad S. Ruky, MBA Workshop: Strategi Penyusunan PP / KKB Mengantisipasi Revisi UU No. 13 Tahun 2003 (3-4 Mei 2006) Setiap perusahaan yang memiliki 10 karyawan atau lebih harus sudah mempunyai Peraturan Perusahaan (PP). Bagi yang sudah memiliki PP, apakah PP tersebut sudah berfungsi sebagai alat untuk lebih meningkatkan kinerja dan produktivitas karyawan? Apakah isi PP tersebut sudah cukup dalam menjalankan reward and punishment system? Begitu juga halnya dengan Perjanjian Kerja Bersama (PKB), apabila Serikat Pekerja meminta untuk menyusun PKB baru sebagai pengganti PP atau memperbaharui PKB yang sudah hampir habis masa berlakunya, apakah manajemen telah memiliki kiat untuk menghadapinya? Semua pertanyaan itu akan terjawab melalui workshop ini. Dalam workshop ini juga akan disinggung bagaimana menyusun PP atau PKB yang mampu mengantisipasi dampak dari revisi UU No.13/2003 tentang Ketenagakerjaan yang isunya sedang marak belakangan ini. Nara Sumber : Ir. FX. Djoko Soedibjo, MBA Seminar: Kiat Menghadapi Perselisihan Hubungan Industrial Sesuai UU no. 2 thn 2004 (11 Mei 2006) "Terhitung tanggal 1 April 2006 segala perselisihan dalam Hubungan Industrial, yaitu perselisihan Hak, perselisihan Kepentingan, perselisihan Pemutusan Hubungan Kerja dan perselisihan Antar Serikat Pekerja akan diselesaikan sesuai dengan ketentuan UU No. 2 tahun 2004. Peran P4D dan P4P yang sudah dibekukan sejak 1 Januari 2004 akan digantikan oleh Pengadilan Hubungan Industrial yang paling lama membutuhkan waktu 140 hari untuk menyelesaikan suatu kasus. Melalui seminar ini anda akan menjadi seorang praktisi HRD yang sangat kompeten untuk menangani kasus-kasus Hubungan Industrial yang mungkin sedang atau akan dihadapi." Nara Sumber : Dr. Sutanto Suwarno, MSc, Basani Situmorang SH, MH, Drs. Sabar Sianturi, Surya Aipan SH Registrasi & Informasi PT. Indo Human Resource Telp: (021) 47882260, 92716671 SMS: 0855 1162 831 Email: [EMAIL PROTECTED] posting : psikologi_net@yahoogroups.com berhenti menerima email : [EMAIL PROTECTED] ingin menerima email kembali : [EMAIL PROTECTED] keluar dari milis : [EMAIL PROTECTED] ---------------------------------------- sharing artikel - kamus - web links-downloads, silakan bergabung di http://psikologi.net ---------------------------------------- Yahoo! Groups Links <*> To visit your group on the web, go to: http://groups.yahoo.com/group/psikologi_net/ <*> To unsubscribe from this group, send an email to: [EMAIL PROTECTED] <*> Your use of Yahoo! Groups is subject to: http://docs.yahoo.com/info/terms/
