El 19 de julio de 2012 09:29, Diego Parrilla Santamaría < diego.parrilla.santama...@gmail.com> escribió:
> Hola a todos, > > sobre las ofertas de empleo en la lista, ¿Cuales son las normas al > respecto? > > No creo que haya una norma escrita. Al menos no la hay en las FAQ's. Lo que me da a mi la sensación es que lo que molesta es que entre un recruiter que no dice ni las condiciones laborales, ni de que va el proyecto, ni el salario estimado, ... Que solo entra en la lista a meter ruido y hacerse el guay porque está ofreciendo un trabajo que lo mismo es en régimen de semi-esclavitud. Así que si vas a ofrece uno con mucho sueldo, muchas vacaciones y jornada continua no te cortes ;-) Si vas a ofrecer uno de becario en el que hace falta saber programar en 5 lenguajes, administrar 2 o 3 sistemas operativos y arreglar los ordenadores de la media docena de comunity managers que están mirando el twitter, mejor que lo olvides. Si la opción es intermedia pon un [OT] en el subject. Así el que solo quiera ver cosas de la lista lo puede borrar sin leer. Un saludo, Javi
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