Antonio,
O conceito que vcs tem ai é bem justo.
Acredito que o motivo da polêmica se deu porque é comum hoje em dia
recebermos emails onde pedem estagiários com certificações e sólidos
conhecimentos em diversas linguagens, sistemas etc... E isso é claro causa
um certo desconforto em quem já
On 11/7/06, Eduardo Rocha [EMAIL PROTECTED] wrote:
Estágio com conhecimento?? Estágio não é para aprender??
Estágio é uma forma barata de contratar alguém (geralmente) com
(vasto) conhecimento sem ter todas as garantias legais da CLT - embora
haja uma aberração, que é a obrigatoriedade da
O melhor não seria que apenas os interessados nos estágios se pronunciassem?Com relação a escravidão citada: Existe um plano de carreira para este profissional.[]'s :)
On 11/13/06, Caio Begotti [EMAIL PROTECTED] wrote:
On 13/11/2006, at 09:31, Luis Henrique Pimentel wrote: Estagiario tem pouco
O problema é que no Brasil, estagiário é mais conhecido como mão de obra barata.
A empresa já começou a seleção de forma indevida, querendo um
estagiário com conhecimento em Linux e depois dizendo que é desejável
conhecimento em Asterisk.
Este lance de desejável é balela, pois raríssimas
On 11/13/06, Caio Begotti [EMAIL PROTECTED] wrote:
On 07/11/2006, at 21:15, Eduardo Rocha wrote: Estágio com conhecimento?? Estágio não é para aprender??Estágios são períodos de experiência e aprendizado interno, nãoaprendizado geral pro técnico.Normal no Brasil confundirem as 3 coisas. Pense
Estágio com conhecimento?? Estágio não é para aprender??
On 11/7/06, Denis Galvão [EMAIL PROTECTED] wrote:
Olá pessoal.
A iSolve está ofertando duas vagas para estagiários com o seguinte
perfil:
- Conhecimentos em Linux
- Desejável conhecimento em Asterisk e VoIP
A vaga está sendo
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