+1 muchas gracias jose es bueno tener claro esto.

El 14 de octubre de 2014, 22:46, Bart Ahumada <jahum...@redtic.org>
escribió:

> Este código de conducta cubre su comportamiento como miembro de la
> comunidad Ubuntu, en cualquier foro, lista de correo, wiki, sitio web,
> Canal IRC, install-fest (festival de instalación), reunión pública o
> correspondencia privada. El Consejo de la Comunidad Ubuntu arbitrará en
> cualquier discusión sobre la conducta de un miembro de la comunidad.
>
> Sea considerado. Su trabajo será usado por otras personas, y usted a su
> turno dependerá del trabajo de otros. Cualquier decisión que usted tome
> afectará a usuarios y colegas, y esperamos que usted tome en cuenta las
> consecuencias al tomar decisiones. Por ejemplo, cuando estemos en
> congelamiento de características, por favor no suba bruscamente nuevas
> versiones de software crítico del sistema, ya que otras personas estarán
> probando el sistema congelado y no esperan grandes cambios.
>
> Sea respetuoso. La comunidad Ubuntu y sus miembros se tratan unos a otros
> con respeto. Cualquiera puede hacer una valiosa contribución a Ubuntu.
> Podemos no siempre estar de acuerdo, pero los desacuerdos no son excusa
> para el mal comportamiento y los malos modales. Todos podemos experimentar
> algo de frustración de vez en cuando, pero no podemos dejar que la
> frustración se vuelva en ataque personal. Es importante recordar que una
> comunidad donde la gente se siente incómoda o amenazada no es productiva.
> Esperamos que los miembros de la comunidad Ubuntu sean respetuosos cuando
> se traten con otros contribuidores y también con personas fuera del
> proyecto Ubuntu, y con los usuarios de Ubuntu.
>
> Sea colaborador. Ubuntu y Software Libre están relacionados con la
> colaboración y el trabajo mutuo. La colaboración reduce la redundancia de
> trabajo hecho por el mundo del Software Libre, y mejora la calidad del
> software producido. Usted debería apuntar a colaborar con otros
> mantenedores de Ubuntu, así como también con la comunidad más avanzada que
> está interesada en el trabajo que usted hace. Su trabajo debería ser hecho
> transparentemente y los parches de Ubuntu deberían ser devueltos a la
> comunidad cuando estos sean hechos, no solo cuando hay liberaciones de la
> distribución. Si usted desea trabajar en un código nuevo para proyectos
> existentes mas avanzados, al menos mantenga esos proyectos informados de
> sus ideas y progreso. Podría no ser posible llegar al consenso de más
> avanzado o incluso de sus colegas sobre la correcta implementación de una
> idea, así que no sienta la obligación de tener la aprobación antes de
> empezar, pero al menos mantenga al mundo exterior informado de su trabajo,
> y publique su trabajo de manera que permita a personas ajenas probar,
> discutir y contribuir a sus esfuerzos.
>
> Cuando tenga desacuerdos. Consulte a los demás. Los desacuerdos, tanto
> políticos como técnicos, ocurren todo el tiempo y la comunidad Ubuntu no es
> la excepción. La meta importante no es evitar los desacuerdos o los
> diversos puntos de vista sino resolverlos constructivamente. Usted debería
> dirigirse a la comunidad y al proceso comunitario para buscar consejos y
> resolver desacuerdos. Tenemos la Mesa Técnica y el Consejo Comunitario,
> ambos de los cuales le ayudarán a decidir el camino correcto para Ubuntu.
> También hay muchos Equipos de Proyecto y Líderes de Equipo, quienes podrían
> ayudarle a encontrar cual dirección sería la más aceptable. Si usted en
> verdad quiere tomar un camino distinto, entonces le animamos a crear una
> distribución derivada o hacer disponible un conjunto alternativo de
> paquetes usando la estructura de Administración de Paquetes Ubuntu, de
> manera que la comunidad pueda probar sus cambios e ideas para si misma y
> contribuir a la discusión.
>
> Cuando tenga inseguridad. Pida ayuda. Nadie sabe todo, y no se espera que
> nadie sea perfecto en la comunidad Ubuntu, exceptuando por supuesto al
> ANDBPV (Auto Nombrado Dictador Benévolo de Por Vida), en inglés SABDFL
> (Self-Appointed Benevolent Dictator for Life). Hacer preguntas evita per se
> muchos problemas en el camino, por lo tanto se le anima a preguntar.
> Aquellos a quienes se les pregunte deben ser receptivos y colaboradores.
> Sin embargo, al hacer una pregunta, debe tomarse cuidado para hacerlo en el
> foro apropiado. Las preguntas fuera del tema de discusión, como peticiones
> de ayuda en una lista de correo para desarrollo, restan valor a la
> discusión productiva.
>
> Renuncie consideradamente. Los desarrolladores en todo proyecto van y
> vienen y Ubuntu no es diferente. Cuando deje o se suelte del proyecto, en
> parte o en todo, le pedimos que lo haga de manera que minimice la
> interrupción al proyecto. Esto significa que usted debería decirle a las
> personas que se va y tomar los pasos para lograr que otros puedan tomarlo
> donde usted lo deja.
>
> --------------------------------------
>
> Les recuerdo el codigo de conducta de Ubuntu, por favor respetemos esto,
> he visto muchos mensajes muy fuerte de miembros del antiguo concilio al
> nuevo concilio.
>
> Hago un llamado a la calma y trabajo en equipo.
>
> Saludos
> --
>
> *Jose Luis Ahumada H.*
> *COORDINADOR DE COMUNIDADES*
> Centro, La Matuna. Ed. Monroy Of. 205.
> Tel: (+57) (5) 6606501 – 3012145812
> Email: jahum...@redtic.org
> Web: www.redtic.org
> Twitter: @BartOC3
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> proyectos para promover las TIC y el Software Libre en el Caribe*
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