[Bicara] OoT : Mekanisme Pemecahan Masalah yang Buruk ?

2008-02-04 Terurut Topik Isywara Mahendratto
, Isywara Mahendratto - Looking for last minute shopping deals? Find them fast with Yahoo! Search.

[Bicara] OoT : Bagaimana sikap Anda ?

2007-08-22 Terurut Topik Isywara Mahendratto
diberikan.” Isywara Mahendratto http://servocenter.wordpress.com/ - Take the Internet to Go: Yahoo!Go puts the Internet in your pocket: mail, news, photos more.

[Bicara] Paradoks ?

2007-08-07 Terurut Topik Isywara Mahendratto
tumbuh dan meraih prestasi terbaiknya. Itu sebabnya “kecerdasan sikap” sebagai sebuah pengetahuan dan keterampilan hidup perlu dikenalkan kepada karyawan sejak dini. Isywara Mahendratto http://servocenter.wordpress.com/ - Moody friends. Drama

[Bicara] Mengapa Gaji Sulit Naik ?

2007-07-24 Terurut Topik Isywara Mahendratto
yang menghargai kompetensi Anda. Dengan demikian “harga diri” (dan pendapatan ? ) Anda akan semakin meningkat dan diperhitungkan. Isywara Mahendratto http://servocenter.wordpress.com/ - Moody friends. Drama queens. Your life? Nope

[Bicara] Corporate Culture

2007-05-13 Terurut Topik Isywara Mahendratto
Budaya Perusahaan adalah kualitas sistem sebuah perusahaan (Isywara Mahendratto). Budaya perusahaan bersifat unik, abstrak namun dinamis tergantung dari visi dan misi kepemimpinan, pola interaksi antar fungsi (sistem) di perusahaan serta kecerdasan sikap karyawannya. Menurut

[Bicara] OOT : SISTEM

2007-05-02 Terurut Topik Isywara Mahendratto
, sehingga sistem bergulir dengan sangat efisien hampir tanpa pemborosan energi (Tao Teh Ching / Lao Tse). Sistem yang bergulir dengan baik akan menimbulkan efek bola salju yang semakin lama semakin besar dan membentuk siklus tumbuh bagi perusahaan. Isywara Mahendratto http

[Bicara] Penting mana : Nalar atau Rasa ?

2007-04-30 Terurut Topik Isywara Mahendratto
Dalam melakukan pekerjaan, kita sering dihadapkan pada berbagai tantangan yang memerlukan kearifan dalam menyikapinya. Kesalahan dalam menetapkan tujuan ataupun cara kita merespon persoalan, dapat membuat kita kehilangan orientasi atas pekerjaan dan menjadi kontraproduktif. Energi