Kedves Toth Tamas ! A munkaltato ragaszkodhat a 30 (naptari)nap munkaval toltendo idohoz. Kozos megegyezessel elobb is lehet. A tappenzt nem tudod kivedeni, de a 30 nap lejartaval a munkaviszonyt akar a betegallomany ideje alatt is (a munkavallalo felmondasa alapjan) megszuntedheted.
K.Andras ----- Original Message ----- From: "Toth Tamas" <[EMAIL PROTECTED]> To: <[EMAIL PROTECTED]> Sent: Friday, April 23, 2004 2:48 PM Subject: tappenz felmondasi ido alatt > Kedves Listatagok! > > Dolgozo felmondott, es mivel a munkaltato nem tekintett el a felmondasi ido > letoltesetol, olyan rosszul lett, hogy gyorsan kiiratta magat tappenzre. > > Elso kerdes: hogy kell ertelmezni a Munka torvenykonyve azon fordulatat, > hogy a legrovidebb felmondasi ido 30 nap, amitol ervenyesen elterni nem > lehet? Ez az "ervenyesen elterni" elterni azt jelenti esetleg, hogy nem > lehet eltekinteni tole? > > Masodik kerdes: mit tehet fenti esetben a munkaltato? > > Elore is koszonom. > > Toth Tamas > > > _______________________________________________ > Akta mailing list > [EMAIL PROTECTED] > http://openforum.hu/mailman/listinfo/akta > > _______________________________________________ Akta mailing list [EMAIL PROTECTED] http://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
