Bocs, rosszul irtam lent, mind a penzbeni, mind a termeszetbeni reszre
36% szja es 11% eho fizetendo szerintem.
UserBuster
[EMAIL PROTECTED] írta:
Dankó Jánosné írta:
Kedves Andrea!
Szerintem nem tul jo megoldas. :-(
Ha egy maganszemely elvitte a penzt, ket eset lehetseges:
1). Nem jar neki ez a penz, tehat ellopta, fel kell jelenteni
2). Ha nem jelentjuk fel, az illeto jovedelmet szerzett es ezt le kell
adozni/jarulekozni...
Kedves Hozzaszolok,
Bocs az elobbi proba uzenetert, de eddig csak olvastam szorgalmasan,
regebben irtam is, de aztan kimaradtam sok idore. Nem tudtam hogy
tudok-e meg irni, de orommel latom hogy igen.
Egyetertek az elottem szoloval. Nalunk pont van egy hasonlo ugy.
Ugyvezeto vett fel a bankszamlarol penzeket amit nem tett be a
kasszaba, illetve vett targyi eszkozoket amiket hazavitt. Hasznalta a
ceges VISA kartyat vasarlasra, de fogalmunk sincs miket vett, mert
bizonylatot nem hozott rola.
Mi azt tettuk hogy a penzt amit nem tett be a kasszaba, azt
kovetelesre konyveltuk, azokat a szamlakat is amiken targyi eszkozt
vett, de hazavitte, azt is (a brutto osszeget) kovetelesre.
Az ugyvezeto ki lett rugva, erre o munkaugyi pert inditott. (sajnos
eleg benan rugtak ki, igy jo esellyel indult a munkaugyi birosagon).
Erre a ceg (uj ugyvezeto-tulajdonos) feljelentette a rendorsegen
lopas, stb miatt ill. ellenkeresetet inditottak ellene, abiben
visszakoveteltek tole mindazt a penzt amit jogosulatlanul vett el ill.
eszkozoket amiket maganal tartott.
Elindultak a perek, aztan egyszer csak peren kivul megegyeztek a
kovetkezokben: 1. targyi eszkozoket visszaadja (megtortent) 2. a
tovabbi osszes jelenlegi es minden jovobeli kovetelesrol mindket fel
lemond, az indotott pereket vegleg es visszavonhatatlanul visszavonjak.
Na es akkor most a kerdes: mit csinaljunk a konyvekben megmaradt
kovetelesekkel?
Elso otletem: irjuk le raforditaskent es noveljuk a tao alapot.
Masodik otlet: az elso nem jo, mert igy a maganszemelynek adozatlan
jovedelme keletkezett. Kerdes hogy ezt hogyan kell leadozni. Elobb
arra gondoltunk, hogy munkaviszonybol szarmazo jovedelemkent, mert
korabban munkaviszonyban allt az ugyvezeto, de ez meg 2005-ben volt,
most pedig amikor elengedtek a kovetelest, akkor mar semmi kozuk
hozza. Igy vegul arra jutottunk, hogy:
- amit penzben vett fel: arra 44% szja + 11% eho
- amit termeszetben (maganak vasarolgatott nem tudjuk miket): arra 36%
szja + 11% eho
A termeszetbeni juttatas szjajat elo kene irni vele szemben
koveteleskent, de ezt ugye megint nem tudjuk rajta behajtani, ha a ceg
megfizeti helyette, akkor megint jovedelme keletkezik, ordogi kor, de
asszem inkabb megfizeti a ceg az osszes adot csak szabaduljunk mar az
ugytol. Jobb otletem nincs erre.
Ha ezeket az adokat megfizetik, akkor taoban is elismert koltseg lesz,
nem kell adoalapot novelni.
Es mindezt arra a honapra kell bevallani, amikor az egyezseg
szuletett, vagyis amikor elengedtek a koveteleseket.
Szerintetek jo ez igy vagy mit kene csinalni?
Udv
UserBuster
_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
