Sziasztok!
Adott egy dolgozo, aki 40 egynehany napot tappenzen volt, es most ettol
fuggetlenul fel akarnak neki mondani.(gyakorlatilag megszunt a
munkahelye, szezonalis leven)
Meddig vedi a felmondasi ido tilalma, (asszem 30 napon tul annyi,
amennyit tp-en volt) es ilyenkor beleszamithato-e ebbe a tilalmi idobe a
felmondasi ido? Magyarul ha felmondanak neki, akkor csak a tilalmi ido
utan, vagy akar most is fel lehet mondani, esa munkaviszony bontasa nem
eshet a tilalmi ido vegere?
Kosz
N.Feri
_______________________________________________
akta mailing list
[email protected]
https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
