Buatlah aturan Aturan yang harus dilaksanakan Termasuk konsekwensi yang telah ditentukan Terapkan konsekwensi itu tanpa melihat siapa dan kapan
Aturan bukanlah hanya untuk diumumkan dan kemudian diperdebatkan
Aturan harus diikuti oleh tindakan yang sejalan
Tindakan tanpa ada perbedaan , sama rasa sama rata bagi pelanggar aturan
Sangat bagus ada contoh dari atasan dalam melakukan "Enforcement"-
pelaksanaan
Best Regards,
b h
From: [email protected] [mailto:[email protected]] On Behalf Of
Daniel Kurniawan
Sent: 16 February 2009 10:16
To: [email protected]
Subject: RE: [Bicara] Adakah yang bisa memberikan saran kepada Pak Joni?
Kata-kata sudah tidak mempan lagi bagi mereka. Ini terjadi karena mereka
terlampau dienakkan sama perusahaan. Sehingga lupa kalau di perusahaan ada
aturan.
Daniel Kurniawan
[Trainer & Motivator]
Butuh Training : 0815 328 53 889
Palembang: 0711-7908169
--- Pada Jum, 13/2/09, PTMI Facility - P2 <[email protected]> menulis:
Dari: PTMI Facility - P2 <[email protected]>
Topik: RE: [Bicara] Adakah yang bisa memberikan saran kepada Pak Joni?
Kepada: [email protected]
Tanggal: Jumat, 13 Februari, 2009, 1:06 AM
Dalam menegakkan disiplin memang susah apa lagi jika dalam menegur mereka
dengan kata-kata
yang biasa itu hanya akan mengulang mereka untuk absen. Sebaiknya tidak
mnggunakan kata-kata
"jangan" tapi gunakan kata yang sifatnya himbauan, misal "jangan
terlambat" gunakan kata datanglah
tepat waktu."jangan bohong" katakan berkatalah dengan jujur. "jangan
mbolos" bisa diganti dengan
"hilangkan kebiasaan mbolos/absen" .
Semoga bermanfa'at.
Mulya
From: bic...@yahoogroups. com [mailto:bicara@ yahoogroups. com] On Behalf
Of Daniel Kurniawan
Sent: Thursday, February 12, 2009 10:24 AM
To: trainersclub@ yahoogroups. com; idnlpsociety@ yahoogroups. com; bicara
bicara
Subject: [Bicara] Adakah yang bisa memberikan saran kepada Pak Joni?
Joni, seorang direktur perusahaan swasta. Beberapa bulan merasa binggung,
gelisah, dan gundah gulana. Sudah berbagai cara dia tempuh untuk
menegakkan disiplin bagi anak buahnya. Terutama masalah absensi yang
sering bolong. Dia sudah meminta bantuan seorang konsultan profesional.
Tapi tetap tidak ada hasilnya. Dia pun sudah mengikut segala macam
training. Baik yang bergaya lembut dan keras. Semuanya sia-sia saja. Dia
merasa capek.
Adakah yang dapat memberikan saran kepada Pak Joni?
Daniel Kurniawan
[Trainer & Motivator]
Butuh Training : 0815 328 53 889
Palembang: 0711-7908169
Coba Yahoo! Messenger 9.0 baru
Lengkap dengan segala yang Anda sukai tentang Messenger!
"
Apakah saya bisa menurunkan berat badan?
Temukan jawabannya di Yahoo! Answers! "
<<image/gif>>
