Ahoj, stačí se ostatně podívat třeba na jednu z posledních zpráv v [email protected]:
-------------------------------------------------------------- From: Tomas Bilek [mailto:[EMAIL PROTECTED] To: [email protected] Dobrý den, už ve verzi OOo 1.1, se kterou jsem začínal, jsem nalezl některé podstatné typografické nedostatky, na které jsem se tehdy snažil nesměle upozornit, doposud se však v této věci bohužel nic nezměnilo. (...) Nechce se mi věřit, že z těch pár milionů uživatelů OOo jsem sám, komu vadí nevalná typografie dokumentů z OOo. I hledal jsem na issuelee: ad 1: Toto musí pocítit minimálně každý uživatel vlnky, co použije funkci zarovnat do bloku = různé mezery mezi slovy tam kde je použita pevná mezera. Našel jsem http://qa.openoffice.org/issues/show_bug.cgi?id=9727 a související http://qa.openoffice.org/issues/show_bug.cgi?id=20879 . Oba reporty jsou ale už pro verzi 1.0.0, druhá má status "Target milestone: OOo Later" ale zatím nic... (...) ad 2: Jde o primitivní řádkový zlom - vadí to hlavně při zarovnávání do bloku, kdy vznikají zbytečně velké, škaredé mezery mezi slovy Podrobnosti jsou v http://qa.openoffice.org/issues/show_bug.cgi?id=3243 Zdá se že to nikmu moc nevadí... (...) Po rozsáhlém úvodu to hlavní: může mě někdo zkušenější poučit o tom jak nějak ÚČINNĚ zasáhnout pro řešení uvedených problémů? Kolik hlasů v issuele je potřeba aby se něco opravdu stalo? Svých 5 hlasů pro writer jsem použil pro vyložené chyby. Na "vylepšení", viz výše, už nezbývá... Kdo a podle jakých kriterií rozhoduje o řešení chyb? Má cenu dávat hlasy nebo lobovat pro issue, které jsou staré a zdá se že zapadlé (např. is. 20879)? Z mých zkušeností s issuelou vyplývá to, že je i po značném úsilí víceméně neprůstřelná, pokud jde o výsledky, což je pro mne silně demotivující. Tom B. -------------------------------------------------------------- Myslím, že to vypovídá o všem. -- Zdraví Martin Kozák --------------------------------------------------------------------- To unsubscribe, e-mail: [EMAIL PROTECTED] For additional commands, e-mail: [EMAIL PROTECTED]
