Assalam wrwb, Dalam postingan kemarin, saya hanya menyampaikan suatu wacana yang disampaikan dalam Rapimtas ketika itu, yi suatu fakta bahwa pegawai kita ada jg berada di remote areas, yg serba terbatas fasilitasnya, dan pastinya index biaya hidup lebih tinggi. Hal itu perlu mendapat perhatian pula. Hal ini disampaikan kepada Menteri Keuangan. Menkeu memberi lampu hijau. Wacana ini perlu di kritalisasikan. Oleh karena itu dibentuklah Tim Kerja untuk itu. Perjalanan itu masih cukup panjang dan perlu di perjuangkan oleh institusi, agar bentuk perhatian pimpinan DJPB dg pemberian remunerasi lebih terwujud. Jadi ini bukan JANJI, sekali lagi bukan JANJI. Karena kita hanya mengusulkan, pimpinan Departemen yang memutuskan. Yang di maksud dengan pegawai DJPBN, tentu saja pegawai secara keseluruhan, bukan hanya yg berasal dari prodip/non prodip tp termasuk pula pejabatnya. Pembedaan perlakuan antara prodip dg non prodip bisa menimbulkan permaslahan baru, yang tidak perlu. Saya kira urutan kerja tim adalah : 1. menetapkan kriteria terpencil; 2. mapping kantor2 DJPBN atas dasar kriteria terpencil; 3. mengusulkan besaran remunerasi daerah terpencil ( mengingat keterpencilan berbeda-beda tingakatannya, maka besar usulan remunerasi bisa berbeda pula); 4. mekanisme perubahan menjadi tidak terpencil dst. Jadi ini bukan suatu janji apalagi kebohongan, tetapi sesuatu yg harus diperjuangkan. Sebagai bentuk perhatian pimpinan, rasa empati, "fairness", kepada para pegawainya, yg suatu saat harus berada di daerah terpencil. Wacana ini tidak perlu terlalu di perdebatkan, tetapi perlu di WUJUD kan. Masukan dari pr milliser sangat diperlukan, terutama untuk kriteria terpencil Sekali lagi, Tim perlu mendapat masukan sebanyak-banyaknya, sehingga dapat menghasilkan sesuatu yang benar-benar diharapkan. Tanpa masukan dari kita semua, hasilnya mungkin akan kurang optimal. Masukan yg diperlukan adalah masukan yg dapat di implemantasikan. Tidak usah yang rumit-rumit---sederhana. Silahkan !!! Itu tambahan dari saya. Wassalam, Subasita.
----- Pesan Asli ---- Dari: Bayu Biru <[EMAIL PROTECTED]> Kepada: [email protected] Terkirim: Kamis, 8 Mei, 2008 14:36:51 Topik: [Forum Prima] Remunerasi di Remote Areas: Janji, Bohong dan Adil Dear Milisers,l Makasih infonya yg “mak..nyus”, Pak Subasita. Alhamdulillah, trnyata peg2 DJPB yg di remote areas mo dikasih remunerasi yg lbh tinggi dr peg2 DJPB yg di areas biasa2 aja. “TAPI” ntar dl, ini bsa dnamakn JANJI ato bukan seh. Soalnya, klo ntuh emang JANJI brarti klo trnyata ntar ingkar ntuh artinya INGKAR JANJI bin KEBOHONGAN. Tp klo 2009 bu Mentri diganti, ntuh namanya apa masih KEBOHONGAN juga ya? Trus, yg dperjoangkn pak Carlin ntuh kan Nasib Pegawai Prodip. Smentara pak Subasita bilng remunerasi tinggi ntuh tuk semua peg DJPB di remote areas. Matching ga seh ya? N peg DJPB yg di remote areas ntuh kan kali ada peg prodip pelaksana, peg prodip pjabat, peg non-prodip biasa, peg non-prodip pjabat, n masing2 mungkn peg pndatang ato peg pribumi. Pertanyaan gw, apa besaran selisih lebih remunerasi tuk peg remote areas ntuh prlu dibeda2in, misal tuk prodip n non-prodip, pndatang n pribumi, pjabat n non-pjabat? Gmana seh rasio selisih lebih remunerasi tuk peg2 di remote areas yg paling ADIL? Spesial tuk Kakwl XXX Papua, apa beliau jg mnta remunerasinya ditinggiin lg atas nama“fairness, membangun motivasi, dan mencapai tingkat kesejahterahan yang ‘sama’? Klo pun ga mnta pastinya Beliau jg bakal dikasih kali..nanti...(: Pak Subasita yg kali lg buka buku-buku majemen kali bsa kasih komen dkit aja…(eh, banyak jg gada larangan kok pa/k). >From Bayu with Love Ketik A spasi S spasi JBA….Apa Seh..Janji, Bohong dan Adil?…... ____________________________________________________________________________________ Be a better friend, newshound, and know-it-all with Yahoo! Mobile. Try it now. http://mobile.yahoo.com/;_ylt=Ahu06i62sR8HDtDypao8Wcj9tAcJ [Non-text portions of this message have been removed] ------------------------------------ Hentikan korupsi dana APBN dengan alasan apa pun. Hentikan sekarang juga.Yahoo! Groups Links ________________________________________________________ Bergabunglah dengan orang-orang yang berwawasan, di di bidang Anda! Kunjungi Yahoo! Answers saat ini juga di http://id.answers.yahoo.com/
