Nell'interpello parla di prova legale dell'effettiva consegna per cui PEC.
Non mi pare che il documento "cedolino inviato" debba essere firmato o protetto. La pass è riferita all'email (almeno secondo me) Ciò non toglie che alla luce delle altre discussioni (il gestore pec ha una copia dei messaggi) tutti consigliano di utilizzare documenti crittografati , cosa che secondo me creerà un casino indescrivibile e non è utilizzabile da gran parte degli utenti , ma vedremo quel che succederà. Caso di ieri, associazione di categoria che gestisce 4000 buste paga mensili, ogni mese ci sono circa 100 variazioni di soggetti (licenziamenti assunzioni etc) il tutto riferito a 650 aziende diverse. Stando all'idea di crittografare il contenuto, dovremmo, per ogni dipendente, consocere la sua chiave pubblica, crittografare la busta paga, generare una pec con allegato e conservare la ricevuta di consegna. Ovviamente i 4000 dipendenti devono sapere oltre che accedere alla pec (utente e pass) anche la loro chiave privata ed essere capaci di decrittare il file. Se queste sono le condizioni ottimali (ho messo insieme interpello su buste paga e pec volutamente) credo che per molti anni ancora gireranno cedolini cartacei. In realtà pur avendo adottato la pec (l'interpello non lascia scampo) su altri clienti stiamo già inviando cedolini pdf senza pass senza crittografia e senza firma digitale. Non vi nascondo che gestire le ricevute è un lavoro improbo quasi come scansionare i cedolini firmati, per sapere chi non l'ha letta mettiamo anche il flag DI lettura del messaggio quindi per ogni busta paga ci torna, l'avviso di spedizione, l'avviso di conSegna, l'avviso di lettura. Abbiamo dovuto fare un programma che spunta gli avvisi con le spedizioni per sapere chi non l'ha letto e in quel caso trAscorsi 7 giorni provvediamo alla stampa e all'invio cartaceo (su 600 dipendenti c'è sempre chi non c'è per qualche motivo valido). Na babilonia Come azienda partecipiamo anche alla commissione Anorc per la dematerializzazione dei documenti del lavoro , ma in quella sede addirittura un consulente mi ha quasi svergognato dicendo che era assolutamente vietato l'uso della email per il recapito delle buste paga. Non ho replicato ma ho pubblicato sulla bacheca della commissione l'interpello 1/2008, facendo notare che a mio parere vi erano già disposizioni in tal senso. La commissione da dicembre non si è più riunita , il consulente in questione non si è più fatto sentire. MultiMedia it snc Claudio Caprara Email: [email protected] Skype claudio.caprara Tel. 0721 960825 gruppo 4 Cel. : 348 2625708 > -----Original Message----- > From: [email protected] [mailto:[email protected]] On > Behalf Of [email protected] > Sent: mercoledì 7 aprile 2010 01:45 > To: [email protected] > Subject: [lex] trasmissione telematica del prospetto di paga > > Vorrei sapere come ci si deve comportare per inviare la busta paga ai > dipendenti via email all'interno di un'azienda privata. Come unico > riferimento ho trovato l'interpello n. 1/2008 del Ministero del Lavoro, > in > cui viene testualmente riportato "trasmettere il cedolino di paga come > file > allegato ad un apposito messaggio di posta elettronica, a condizione > che > venga inviato ad indirizzo di posta elettronica intestato al lavoratore > provvisto di password personale". La mia domanda è la seguente: la > password > è riferita al "file allegato" o "ad indirizzo di posta elettronica > intestato > al lavoratore" ? A mio modo di vedere all'indirizzo di posta > elettronica, se > la password fosse riferita al file, la frase in italiano sarebbe stata > scritta dal legislatore come segue: "trasmettere il cedolino di paga > come > file allegato provvisto di password personale ad un apposito messaggio > di > posta elettronica, a condizione che venga inviato ad indirizzo di posta > elettronica intestato al lavoratore". Concordate? > saluti > Bruno > -- > Caselle da 1GB, trasmetti allegati fino a 3GB e in piu' IMAP, POP3 e > SMTP > autenticato? GRATIS solo con Email.it: http://www.email.it/f > > Sponsor: > > Clicca qui: http://adv.email.it/cgi-bin/foclick.cgi?mid=&d=20100407 > > > ________________________________________________________ > http://www.sikurezza.org - Italian Security Mailing List ________________________________________________________ http://www.sikurezza.org - Italian Security Mailing List
