Pedro .. defendiendo , lo indefendible ??

El día 20 de octubre de 2012 23:42, Pedro Muñoz del Río
<[email protected]> escribió:
> ¿Alguien que se haga cargo de los Trolls por favor?
>
> 2012/10/20 Pedro Carassa <[email protected]>:
>> Estimado Roberto Carlos,
>>
>>
>>
>> De acuerdo completamente contigo, ese video encaja muy bien a esa empresa
>> peruserver. Efectivamente el anuncio dice practicante, pero también exigen
>> todo un balotario de requisitos.
>>
>>
>>
>> El anuncio dice:
>>
>> “Administración de servidores Linux, especialmente las
>>
>> distribuciones RHEL, CentOS y Ubuntu con un enfoque en servicios
>>
>> como Apache, Mysql, Postgresql y Postfix”
>>
>>
>>
>> “ El sueldo ofrecido se encuentra en el rango de los S/. 700 y S/.
>>
>> 1500 al mes según evaluación de experiencia y conocimientos”
>>
>>
>>
>> Experiencia en un practicante? Es evidente buscan perfil con experiencia
>> pero quieren pagar como practicante.
>>
>>
>>
>> El anuncio sigue:
>>
>> “En la posición a cubrir deberá atender solicitudes de soporte
>>
>> técnico de clientes de hosting a través del teléfono y correo
>>
>> electrónico y tomar control gradualmente de varios servidores”.
>>
>>
>>
>> Una practicante puede ATENDER SOLICITUDES DE SOPORTE?. Estas empresas no
>> valoran ni los conocimientos ni mucho menos la experiencia, discriminan el
>> puesto. Seguro Jason cuando termino sus estudios ya sabía todo lo indicado.
>>
>>
>>
>>
>>
>> Pedro Carassa C.
>>
>>
>>
>>
>>
>> De: [email protected] [mailto:[email protected]]
>> En nombre de Roberto Carlos Reyes Fernandez
>> Enviado el: sábado, 20 de octubre de 2012 10:33 p.m.
>> Para: [email protected]
>> Asunto: Re: [l-plug] OT: Oportunidad laboral en Peruserver S.A.C. (abusivo)
>>
>>
>>
>> Por gente que piensa como tú es que el mercado no está bien valorado.
>>
>>
>>
>> Valoremos los conocimientos y solicitemos sueldos justos y dejen de ser
>> chupa medias ;)
>>
>>
>>
>> Un ejemplo de lo que estás haciendo :)
>>
>>
>>
>> http://youtu.be/UlfIYi8l8B4
>>
>>
>> El 20 de octubre de 2012 22:02, Jason Voorhees <[email protected]>
>> escribió:
>>
>> No sé que tanto problema se hacen por ese anuncio, ¿alguien se ha
>> visto obligado a postular? Si está claro que el perfil que pide la
>> empresa es acorde con la naturaleza de su negocio es de entender que
>> debe pedir esos requisitos para un "practicante" para poder saber como
>> empleador que tiene noción del área en el que realizará prácticas
>> pagadas.
>>
>> ¿Qué esperaban... que pidan un practicante para administrar servidores
>> con conocimientos de ofimática únicamente y así justificar el sueldo
>> que va de S/. 700.00 a más?
>>
>> Quizás mucho predomina el deseo de hacer cargamontón sobre una crítica
>> similar hecha días atrás. Si la oferta laboral no se ajusta a sus
>> intereses no tienen por qué ofenderse, pues para otros podría ser una
>> excelente oportunidad. Para mí lo hubiera sido hace varios años atrás.
>>
>> Salu2
>>
>> 2012/10/19 Pedro Muñoz del Río <[email protected]>:
>>> Si lo has hecho, si a uno no le interesa un puesto, no postula, sencillo.
>>>
>>> El anuncio dice "practicante" y no dice que sea a tiempo completo u
>>> horario fijo, y repito, si a uno no le interesa un trabajo no postula,
>>> cada persona es libre de tomar sus propias decisiones y uno no tiene
>>> que meterse en un acuerdo que dos partes tomen de manera voluntaria.
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