*Leadership Creator System* *bersama Proaktif Network*
*Jadwal terdekat tanggal 28-29 Januari 2015Hub : 021 4786 8022; 021 8256 5599; 0821 1173 0815 (Sarah)**www.mitrapembelajar.com* <http://www.mitrapembelajar.com/> ------------------------------ *Intisari Program* Departemen SDM sudah berevolusi dari sekedar mengurus gaji, rekrut, maupun benefit, menjadi bagian dari perencanaan bisnis dalam perusahaan. Departemen ini perlu mampu melakukan *talent management*, bahkan menciptakan sebuah sistem yang mampu memproduksi leader secara otomatis. Salah satu tugas dari Departemen SDM adalah membuat jenjang karir dari seorang karyawan. Namun seringkali untuk melakukan *review* pada seorang karyawan membutuhkan waktu panjang dan lembar-lembar form yang banyak. Dengan memanfaatkan cara berpikir *mindmap*TM dari Tony Buzan, pelatihan ini akan mengajarkan pada peserta, cara untuk membuat proses perancangan karir menjadi lebih mudah dengan melibatkan karyawan sendiri. *Tools* yang akan diberikan adalah *pathmap*. Agar dapat melakukan fungsi menata karir tersebut dengan baik, peserta juga perlu dibekali dengan cara *interview* yang berbasis kompetensi. Dalam pelatihan ini, peserta akan diberi teknik dan juga melakukan *roleplay*. *Manfaat Program* 1. Peserta mampu memahami bahwa setiap karyawan perlu memiliki jenjang karir yang direncanakan. 2. Peserta mampu menggunakan tools pathmap dalam mengembangkan karyawan. 3. Peserta mampu melakukan interview yang berbasis kompetensi (*Competency Based Interview*). 4. Peserta berkomitmen untuk melakukan perancangan karir pada bawahan sehingga berkontribusi pada proses *talent mapping* di perusahaan. *Outline Materi* *Part 1. Leader’s Highest Calling* 1) Peserta memahami perkembangan teori leadership. 2) Peserta menyadari bahwa panggilan tertinggi seorang pemimpin adalah menghasilkan pemimpin baru. *Part 2. Talent Management* 1) Peserta mampu memahami konsep Talent Management. 2) Peserta mampu memahami penggolongan Talent berdasar pendapat beberapa ahli. *Part 3. Leadership Creator System* 1) Peserta mampu menghubungkan konsep Talent Management dan Leadership Creator System. 2) Peserta mampu memahami konsep Leadership from the middle. 3) Peserta mampu belajar dari Leadership Creator System best practises yang sudah berjalan. 4) Peserta mampu melihat sekilas tentang Corporate University *Part 4**. Career Map, Employee Engagement, & Productivity* 1) Peserta memahami hubungan antara adanya jenjang karir, kepuasan karyawan, dan produktivitas. 2) Peserta mampu mendefinisikan hal yang menyebabkan kepuasan kerja. *Part 5**. Mindmap - Basic Concept & Application @work* 1) Peserta memahami konsep dasar mindmap dan memahami pentingnya. 2) Peserta mampu mengaplikasikan cara berpikir mindmap dalam dunia kerja. *Part 6**. Pathmap - Component* 1) Peserta memahami 5 komponen yang harus digali dari karyawan dalam rangka pengembangan karir. 2) Peserta mampu melakukan roleplay dan mengisi 5 komponen untuk bawahan. *Part **7. Roleplay - Self Pathmap & Team* 1) Peserta mencoba membuat rancangan karir untuk diri sendiri. 2) Peserta membuat rancangan karir untuk bawahan. *Part 8**. Presentation** dan Wrap up* 1) Peserta melakukan presentasi team pathmap. 2) Peserta mendapat feedback. 3) Peserta berkomitmen untuk ambil bagian dalam Leadership Creator System. *Metoda Pelatihan**: *Ceramah interaktif, *roleplay*, diskusi kelompok, *games*, multimedia *Jumlah Peserta**: *18-24 orang / kelas *Durasi Pelatihan**: *2 hari (08.00 – 17.00 WIB) *Fasilitator** : **Donni Hadiwaluyo * *Assessor, Counselor and Trainer* http://www.youtube.com/watch?v=a7EHSVakaCU *Donni Hadiwaluyo* menamatkan pendidikan S-1 nya di Psikologi UGM. Sejak mahasiswa sudah terjun ke dunia bisnis. Ia berpengalaman mengurus 2 pabrik yang bergerak di bidang ekspor selama 10 tahun. Melanjutkan pendidikan S-2 nya juga di Psikologi UGM dan meraih gelar Master di bidang Psikologi Industri dan Organisasi dengan IP tertinggi. Ia berpengalaman mengajar di sebuah universitas di Jogja, mengajar dosen dan guru tentang cara mengajar di beberapa universitas dan sekolah. Pengalaman kerjanya semakin diperkaya dengan menjadi praktisi di bidang HR serta konsultan pengembangan organisasi dan SDM. Terlibat juga dalam pembentukan *assessment center* di sebuah BUMN. Pengalamannya sebagai konsultan membawanya ke berbagai perusahaan di Indonesia, membuatnya menguasai seluk beluk area perilaku organisasi dan HR baik secara konsep teori maupun praktis. Sebagai trainer, beberapa perusahaan yang pernah dilayani antara lain (alphabet): Agro City Kaltim, Armada Group, Bank Indonesia, Bank Mandiri, Bank Mega, BPK Penabur, BPR Insani Group, BSN, Bumimulia Indah Lestari, Compassion, CPP, Daikin, Dayatri Dwi Abadi, Dymar Jaya Indonesia, GC Asia Dental, Golden Energy Mines, Hino Motors Manufacturing Indonesia, K24, Kalbe Group, Maybank Syariah, Mirota Group, Pegadaian, Perhutani, PGN, PLN, Prodia, PTPN V, Penerbit Puspa Swara, Samsonite, Sinarmas Group, SSCOM Consulting, Tempo Inti Media, UOB, Wings Surya, dan World Vision Indonesia. Tema training yang sering dibawakan antara lain: · Activating the Power of Differences (MBTI) · Activating Your Personal Genius · Change Management · Coach at Work · Competency Based Interview · Creating Employee Engagement · Customer Focus and Service Excellence for Leader · EQ at Work · Facing your Stress · Highly Effective Reading · Innovative and Lateral Thinking · Leadership Creator System · Leadership Traits and Personality · Optimizing Need of Achievement · Parenting and Educational Seminar · Performance Management · Personality Types on Selling · Problem Solving and Desicion Making · Systematic and Lateral Problem Solving · Talent Management · Training Matrix · Transformational Teaching · World Class Employee I*nvestasi : Rp. 3.950.000,-* · *Pembayaran ditransfer ke Rekening: BCA KCP Rawamangun, Acc. 094.300.3570 a/n PT Mitra Pembelajar.* · *Biaya administrasi antar bank atau di luar kota di tanggung oleh klien* · *Investasi tanpa di potong pph 23* · *Investasi tidak termasuk biaya penginapan jika anda di luar kota* *Fasilitas Workshop* · Modul atau materi · Sertifikat · Tempat pelatihan di hotel berbintang · 2x coffeebreak / hari · 1x lunch / hari · Komunitas alumni yang supportif · Dapat mengulang kelas yang sama FREE (hanya membayar coffee break & lunch)... dll *INFO LENGKAP dan PENDAFTARAN :* *021-4786 8022; 021 8256 5599; 0821 1173 0815 (Sarah)**Email : * *[email protected]* <[email protected]> *PT Mitra Pembelajar: Jl Sunan Drajat C7/1A, Rawamangun - Jakarta Timur* -- Info program lengkap dan jadwal training Proaktif terdekat silahkan hubungi kami di: Tel. 021-3260 3383; 0815 896 3889 Email: [email protected] Website: www.mitrapembelajar.com, www.pembelajar.com Untuk keluar dari grup ini, kirimkan email ke: [email protected] --- Anda menerima pesan ini karena Anda berlangganan grup "Proaktif Network" dari Google Grup. Untuk berhenti berlangganan dan berhenti menerima email dari grup ini, kirim email ke [email protected]. Untuk opsi lainnya, kunjungi https://groups.google.com/d/optout.
