Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Nits László
Ha ervenyes vallalkozoi megbizas / szerzodes volt akkor az hogy lenne szinlelt? Úgy, hogy azt valójában munkaviszony keretein belül kellene jogszerűen végezned és nem megbízási/vállalkozói jogviszonyban. Jóval kevesebbe kerül a járulékok véget az utóbbi.

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Válas Péter
A színlelt szerződéseknek azért vannak ismérvei (bár a pontosabb leíráshoz jogász kéne). Ilyen a kötött munkaidő, a főnök által kiosztott feladatok, a munkáltató által kiadott szabadság stb. Ebben a helyzetben célszerű ügyvédhez fordulni. ___ Techinfo

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Zoltán Takács
Ha az érvényes vállalkozásában ezen kívül még egyéb munkákat is elvégzett (nem csak egy helyre számlázott...) és az elvégzett munkát nem fixen kötött napi 8 órába végezte... vagy ha igen, akkor nem egyedül... na, akkor az semmilyen formába nem lesz színlelt. 2013. január 29. 9:39 Nits László

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Molnar Peter
Hello! Úgy, hogy azt valójában munkaviszony keretein belül kellene jogszeruen végezned és nem megbízási/vállalkozói jogviszonyban. Jóval kevesebbe kerül a járulékok véget az utóbbi. Anno az 1let kikerte az APEH velemenyet errol. A kapott valaszban elkuldtek a szinlelt szerzodes ismerveit.

RE: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Sütő Péter
Sziasztok! Megtaláltam az APEH állásfoglalását.. http://nav.gov.hu/data/cms1408/060620_szinlelt.pdf Sücy ___ Techinfo mailing list Techinfo@lista.sulinet.hu Fel- és leiratkozás: http://lista.sulinet.hu/mailman/listinfo/techinfo Illemtan:

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Nits László
Megtaláltam az APEH állásfoglalását.. http://nav.gov.hu/data/cms1408/060620_szinlelt.pdf Köszi! a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény hatálya alá tartozó munkáltató tevékenységi körébe tartozó, rendszeresen jelentkező feladatok közalkalmazotti jogviszonyban láthatóak

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Molnar Peter
Hello! a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény hatálya alá tartozó munkáltató tevékenységi körébe tartozó, rendszeresen jelentkezo feladatok közalkalmazotti jogviszonyban láthatóak el, Tehát rendszerfelügyelet ne legyen a vállalkozói/megbízási szerzodésben, hiszen az

RE: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Szabó Zoltán
To: Techinfo Subject: Re: Re: rendszergazda vs KLIK Megtaláltam az APEH állásfoglalását.. http://nav.gov.hu/data/cms1408/060620_szinlelt.pdf Köszi! a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény hatálya alá tartozó munkáltató tevékenységi körébe tartozó, rendszeresen jelentkező

Re: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Gábor Petró
PM To: Techinfo Subject: Re: Re: rendszergazda vs KLIK Megtaláltam az APEH állásfoglalását.. http://nav.gov.hu/data/cms1408/060620_szinlelt.pdf Köszi! a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény hatálya alá tartozó munkáltató tevékenységi körébe tartozó, rendszeresen

RE: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Kunstár László
De van! Napi hány órában foglalkoztatott rendszergazda? Erről ha nem tévedek még nem volt szó? 1-2-3-4-8 óra?? Kunstár László -Eredeti üzenet- Feladó: Nits László . De mivel az új köznevelési törvényben megjelenik a rendszergazda, így szeptembertől nincs min gondolkodni. üdv.: Nits

RE: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Molnar Peter
Hello! Napi hány órában foglalkoztatott rendszergazda? Errol ha nem tévedek még nem volt szó? 1-2-3-4-8 óra?? A koznevelesi torveny 2. mellekleteben felsorolt munkakorok 8 oras munkaviszonyra szolnak. A hetvegen egy kedves kollegam felvilagositott, hogy a mellekletben az szerepel, hogy

RE: Re: rendszergazda vs KLIK

2013-01-29 bef zés Fodor Zsolt
On Tue, 29 Jan 2013 13:51:20 +0100, Molnar Peter wrote Hello! Napi hány órában foglalkoztatott rendszergazda? Errol ha nem tévedek még nem volt szó? 1-2-3-4-8 óra?? A koznevelesi torveny 2. mellekleteben felsorolt munkakorok 8 oras munkaviszonyra szolnak. A hetvegen egy kedves kollegam