Salam mahawarman,
Untuk mengerti perubahan-perubahan ini , perlu kita sadari bahwa Yon I
merupakan bagian dari kemahasiswaan yang tengah menjalani perubahan
paradigma baru sebagai salah satu komponen bangsa yang memasuki era sangat
dinamis-kritis.
Perubahan mendasar adalah nilai , sikap pandang,persepsi,opini,perilaku,pola
hidup.
Artinya Budaya bangsa ini sedang berubah
Evolusif ataupun revolusif.
Apabila dimasa 60-70an, menjadi tentara adalah idola banyak
pemuda/pemudi.......
Di masa 70-80 mulai meluntur
bahkan 90-00 phobi hijau
Kalau 70-00 nilai-nilai yang dipandang tinggi adalah dekat/kenal akrab
dengan penguasa atau keluarga No 1
Orang diapandang hebat apabila dia dekat dengan "keluarganya/anaknya"
si-anu....atau menteri,jendral........wapres/presiden........
Kini Nilai yang dipandang tinggi adalah kesahajaan, kepedulian,kejujuran,
kemandirian.
Nilai2 berubah akan menuntut setiap lembaga menyesuaikan dengan perubahan
kalau menginginkan posisinya/keberadaannya dimasyarakat .
Secara majoritas.....Siapa yang dianggap terpandang dimasyarakat
sekarang...?
Kalau dulu pejabat tinggi......
Kalau dulu kita cukup membereskan persoalan dengan ketemu pejabat "anu"
sekarang pejabat pemerintah tidak dianggap/lluntur kredibilitasnya..........
Didesa dulu yang menjadi panutan adalah camat/kepala desa.......sekarang
adalah Ulama...mahasiswa......
Kalau dulu Lembaga Swadaya Masyarakat Desa dipandang naif/lugu, sekarang
bermunculan LSM Berduit,
Kalau dulu komunikasi hanya melalui surat/fax .....kini LSM mampun/sudah
berkumunikasi seketika dengan Internet.......
Inilah perubahan dimasyarakat kita yang kita cintai.....
Bagaimana Yon I... ?
Ini sekedar lempar bola........
wassalam,
Indra Abidin
----- Original Message -----
From: tatang juhatta <[EMAIL PROTECTED]>
To: <[EMAIL PROTECTED]>
Sent: Wednesday, April 12, 2000 11:52 AM
Subject: [YON-1] Krisis di Yon I dari Tatang
>
> apa yang dijelaskan kawan kita pak rifki, nampaknya benar-benar terjadi di
yon I.
> kita ambil kasarnya saja bahwa untuk menarik mahasiswa ITB masuk MENWA
ibarat kita dagang.
>
> anak-anak baru tidak tertarik membeli jamu yang belum tentu berkhasiat
buat mereka, mereka akan membeli es creem yang sudah jelas enak dan bergizi.
aktualisa nila-nilai kejuangan mahawarman dan panca darma sangat-sangat
sulit dimengerti oleh mereka.
>
> sebenarnya ini erat kaitannya dengan trend gaya hidup masa kini.
sebenarnya anak-anak itb yang cepat dapat kerja adalah mereka yang mempuyai
nilai lebih di bidang keilmuannya bukan indoktrinasi. kalau saya lihat dan
amati kualitas prestasi anak-anak menwa payah,..ini jelas terlihat dari
ketodak mampuan mereka menguasai salah satu cabang keilmuan yang lagi trend
(mis: e-commerce, TCP/IP, HTML Programer, dll).
>
> coba dari menwa tawarkan ke yang muda ..adakan workshop mempelajari ilmu
tersebut. malah kalau perlu diklatsar dan lainnya yang physically
ditiadakan. ubah semua dengan paradigma baru, misalnya workshop gratis ke
mahasiswa libatkan mereka dalam kegiatan menwa setelah berinteraksi selama
3-4 bulan kita memberi penjelasan mau masuk menwa atau tidak.
>
> dan saya khawatir kalau masih saja menggunakan cara-cara lama, niscaya
menwa akan mengalami lost generation dalam waktu yang cukup lama.
> ingat kita sudah mengalami 5 tahun periode dengan jumlah anggota antara
5-10 orang...
>
> ingat, kalau sebagian orang menyukai untuk membeli es creem buat apa
mereka memilih jamu.
> dan menwa harus merubah dagangannya.
>
> segitu dulu
>
> tatang
>
>
> get your free gURLmAIL at http://www.gURLmAIL.com
> --
> -------------------------------------------------------------------------
> Untuk menghubungi moderator/List Owner double click link dibawah ini:
> <mailto:[EMAIL PROTECTED]>
> Untuk Unsubscribe, double click link dibawah ini langsung kirim
> <mailto:[EMAIL PROTECTED]>
> Untuk Subscribe, double click link dibawah ini langsung kirim
> <mailto:[EMAIL PROTECTED]>
> -------------------------------------------------------------------------
>
>
> You are subscribed as : [EMAIL PROTECTED]
>
>
>
--
-------------------------------------------------------------------------
Untuk menghubungi moderator/List Owner double click link dibawah ini:
<mailto:[EMAIL PROTECTED]>
Untuk Unsubscribe, double click link dibawah ini langsung kirim
<mailto:[EMAIL PROTECTED]>
Untuk Subscribe, double click link dibawah ini langsung kirim
<mailto:[EMAIL PROTECTED]>
-------------------------------------------------------------------------
You are subscribed as : [email protected]
