Koszi Feri!
Szoval nincs felmondasi ido, akkor csak a ledolgozott 0901-0911 idoszak beret, es a ki nem vett szabijat kell szamfejteni. A kilepes napja pedig 20020912. lesz. Mellekelem,a megallapodast, amelyet a ceg alairatott a dolgozoval: MEGÁLLAPODÁS munkaviszony közös megegyezéssel történő megszüntetéséről amely létrejött egyrészről , mint Munkavállaló között, az alábbi feltételekkel: 1. A Munkáltató és a Munkavállaló egybehangzó kijelentéssel megállapodnak abban, hogy a közöttük 2001.07.02.-án létrejött határozatlan időtartamú munkajogviszonyt, a Munka Törvénykönyve 87. § (1) bekezdés a) pontja alapján, 2002. szeptember hó 12 napjával, közös megegyezéssel megszüntetik. 2. A Munkáltató kötelezettséget vállal arra, hogy a Munkavállaló munkabérét és a 2002.09.12.-től igénybe nem vett évi szabadságok időarányos, igénybe nem vett mértékének megváltása címén, valamint a munkaviszony megszűnésére tekintettel járó bruttó 184.000,- Ft, azaz bruttó egyszáznyolcvannégyezer összeget, a munkaszerződés megszűnésének napján fizeti meg a munkavállaló számára. 3. A Munkáltató kötelezettséget vállal arra, hogy a fenti időpontban kiadja a Munkavállaló számára a munkaviszony megszűntetése kapcsán kiállítandó iratokat. 4. A Munkáltató és a Munkavállaló megállapodnak abban, hogy a Munkavállaló a munkakörét, valamint a birtokában lévő, a Munkáltató által számára, munkavégzés céljából átadott eszközöket, iratokat a munkáltatónak visszaszolgáltatja. 5. Szerződő felek kijelentik, hogy az e megállapodás tárgyát képező munkaviszonyból eredően egymással szemben semminemű további igényt nem támasztanak. 6. A jelen megállapodásban nem szabályozott kérdésekben a Munka Törvénykönyve rendelkezései az irányadóak. Budapest, 2002. szeptember hó 10. ........... ........... Munkáltató Munkavállaló ----- Original Message ----- From: "Kiss Ferenc" <[EMAIL PROTECTED]> To: <[EMAIL PROTECTED]> Sent: Wednesday, September 11, 2002 1:39 PM Subject: Re: kilepo dolgozo problematikaja > Szia Gabor! > > > Szerintetek, ha valakinek 20020911-en mondjak meg, hogy hello (kozos > > megegyezessel), akkor a kilépés dátuma a felmondási idővel növelt időpont > > (20021010?) vagy a 20020911-i? > > No most akkor jo lenne eldonteni, hogy kozos megegyezes-e? > Ugyanis ezt irtad. De akkor meg nincs felmondasi ido!!!! > > > > Fontos, hogy 20020912-tol a dolgozo mar be se megy a munkahelyere. > > Szoval kozos megegyezesnek nez ki. ??? > > > Ti hova berszamfejtenetek az osszegeket, jarulekoket (mert annak időszaka > > atnyulik oktoberre)? Szeptemberre, mert itt most ki is fizetjük, es max > > elobb vallok es fizetek mint kene, vagy az atnyulo reszt oktoberre > > vallanatok be, fizetnetek be? > > Mi oktoberre "szoktuk".... > > > A ki nem vett szabijat penzben megvaltjak (tudom beletudhattak volna a > > munkaadoi 2 hetes felmondasi idobe, de ezt elszurtak, tehat fizetnek). > > Szerintem ennek szja-ja 40%. Szerintetek? > > Osztan miert? (Az onallo tev.-bol kell 40%-ot vonni.) > > Ha a havi fizetese 100.000,- Ft-ot eleri akkor a nem rendszerest > a havi 12-szeresere kell ultetni, ekkor lehet 40%-os. > > Udv: > Feri > > > > _______________________________________________ > Akta maillist - [EMAIL PROTECTED] > http://www.irisz.hu/mailman/listinfo/akta _______________________________________________ Akta maillist - [EMAIL PROTECTED] http://www.irisz.hu/mailman/listinfo/akta
