Sziasztok! Kerdesem arra vonatkozik, hogy a 4000 Ft kedvezmeny havi osszesenben ertelmezheto-e vagy le kell bontani munkanapokra.
Az SZJA tv azt mondja, hogy 1.) a kedvezmeny legfeljebb havi 4000 Ft a munkaltato altal nyujtott etkezes ertekebol 2.) munkahelyen v. kornyeken meleg etkezest biztosito szolgaltatonal a munkavegzes napjan elfogyasztott etelt kell erteni. Vagyis szerintem a munkanapokra valo idoaranyos lebontast ebbol hulyeseg lenne kiolvasni, ha egy dolgozo szabadsagra megy es csak 5 munkanapon dolgozik az adott honapban, de azon az 5 munkanapon a ceg osszesen 5000 Ft ertekben biztosit szamara meleg etkezest, akkor a 4000 Ft adomentes resz ervenyesitheto az adott honapra. Tudom, hogy buzgo berszamfejtok szeretik ezt munkanapokra idoaranyosan ervenyesiteni, igy a berprogram is jobban parameterezheto, de en nem a szokasok meg a logika, hanem a tv szovege szerint szeretnem ertelmezni. Pl. a fix osszegu eu hj eseten a tv megmondja a napi osszeget, ott nyilvan idoaranyosan napi bontasban kell szamolni. Itt csak havi max. osszegrol van szo, tehat szerintem igenybe veheto elvileg akar egy napi munkaltato altal nyujtott meleg etkezes szamlaja alapjan is. Egyedul csak a szemelyekre bontas fontos es hogy munkaban toltott napon tortenjen. Szerintetek? Mezo Agnes _______________________________________________ Akta mailing list [EMAIL PROTECTED] http://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
