MT: 90. § (1) A munkaltato nem szuntetheti meg rendes felmondassal a munkaviszonyt az alabbiakban meghatarozott idotartam alatt: .... d) a terhesseg, a szulest koveto harom honap, illetve a szulesi szabadsag [138. § (1) bekezdes], e) a gyermek apolasa, illetve gondozasa celjara kapott fizetes nelkuli szabadsag (138. § (5) bekezdés),
----- Original Message ----- From: merlegfoosszeg To: akta Sent: Wednesday, January 12, 2005 6:21 AM Subject: tgys-gyes alatti anyuka eltavolitasa Hello! Elorebocsajtom, hogy teljesen kiakadtam: a vallalkozas ki akarja tenni egyik eppen tgysen levo dolgozojat, es azzal kerestek meg, hogy hogyan lehetne ezt megoldani. Mondtam nekik, hogy vedettseg alatt all az anyuka a gyes vegig, vagys mikor a gyermek 3 eves kora utan visszajon akkor tudnak elvalni egymastol, de addig is ne aggodjanak nem kell a cegnek fizetni az anyuka utan semmit. Egy valami eszembejutott. Felmondani nem lehet neki, de kozos megegyezessel, vagy a dolgozo felmondasaval megszuntetheto a munkaviszony, nem? MT szabalyozza ezt ugy emlekszem. A munkaadoi felmondast tilto reszt valaki el tudna kuldeni maganban? Koszonom a valaszokat! Binko Margit _______________________________________________ akta mailing list [email protected] https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta _______________________________________________ akta mailing list [email protected] https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
