kalo menurut saya mas.. udahlah jangan mepermasalahakan hal2 kayak lembur, kinerja,dsb kalo kita ga bisa ngasih solusi.. kalo emang mas merasa terganggu dgn hal2 sperti diatas KENAPA GAK coba d dikantor mas.. kasih saran ke KPA dst untuk tidak lagi membagikan lembur fiktif, mark_up, dsb.. trus ajak temen2 kantor mas untk tidak menerima lembur fiktip tadi, atau mungkin mengajak untuk meningkatkatkan etos kerja..
sehingga kinerja korp DJPBN tetep *PRIMA LUAR DALAM*.. kalo dilingkungan kantor mas berhasil,, saya yakin mas juga bisa ngembangin halk tersebut di skup yang lebih besar.. dan kalo itu masih berlanjut, coba tlp KPK/tim pemeriksa dari kanwil/itjen.. mungkin itu lebih baik ketimbang mas ngasih komentar disini, yang kalo menurut saya lebih seperti mengorek-ngorek borok di tubuh sendiri.. kalo menurut saya dari pada di orek2 kayak gitu mending diobati aja ato paling tidak dijaga supaya borok tadi ga tambah gede.. *SALAM PRIMA..* [Non-text portions of this message have been removed]
