wah, berarti sampeyan si-"Bos"-mak-nyos dong,
kalo' bawahan nulis nya diary :)
yaah...paling jauh milis :)

--- In [email protected], "Alidjaja Ivan"
<[EMAIL PROTECTED]> wrote:
>
> hehehe....
>  
> bijak..bijak...
> 
> 
> ________________________________
> 
>       From: [email protected]
> [mailto:[EMAIL PROTECTED] On Behalf Of Keanu R
>       Sent: 24. syyskuuta 2007 10:17
>       To: [email protected]
>       Subject: [Indo-StarTrek] Re: Bijak dalam berdiskusi...
>       
>       
> 
>       ini puisi pembukaan autobiography yah ?? :)
>       
>       --- In [email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> , "Alidjaja Ivan"
>       <ivan.alidjaja@> wrote:
>       >
>       > Soal bijak dan tidak bijak...
>       > 
>       > --
>       > 
>       > Kita lihat ilustrasi di bawah ini...
>       > 
>       > Kenapa kl BOS selalu terlihat lebih bijak ya?
>       > 
>       > Apa 'posisi' menentukan? 
>       > 
>       > --
>       > 
>       > Bila boss tetap pada pendapatnya,
>       > itu berarti beliau konsisten.
>       > Bila staff tetap pada pendapatnya,
>       > itu berarti dia keras kepala !
>       > 
>       > Bila boss berubah-ubah pendapat,
>       > itu berarti beliau fleksibel.
>       > Bila staff berubah-ubah pendapat,
>       > itu berarti dia plin-plan !
>       > 
>       > Bila boss bekerja lambat,
>       > itu berarti beliau teliti.
>       > Bila staff bekerja lambat
>       > itu berarti dia tidak 'perform' !
>       > 
>       > Bila boss bekerja cepat,
>       > itu berarti beliau 'smart'.
>       > Bila staff bekerja cepat,
>       > itu berarti dia terburu-buru !
>       > 
>       > Bila boss lambat memutuskan,
>       > itu berarti beliau hati-hati.
>       > Bila staff lambat memutuskan,
>       > itu berarti dia 'telmi' !
>       > 
>       > Bila boss mengambil keputusan cepat,
>       > itu berarti beliau berani mengambil keputusan.
>       > Bila staff mengambil keputusan cepat,
>       > itu berarti dia gegabah !
>       > 
>       > Bila boss terlalu berani ambil resiko,
>       > itu berarti beliau risk-taking.
>       > Bila staff terlalu berani ambil resiko,
>       > itu berarti dia sembrono !
>       > 
>       > Bila boss tidak berani ambil resiko,
>       > itu berarti beliau 'prudent'.
>       > Bila staff tidak berani ambil resiko,
>       > itu berarti dia tidak berjiwa bisnis !
>       > 
>       > Bila boss mem-by pass prosedur,
>       > itu berarti beliau proaktif-inovatif.
>       > Bila staff mem-by-pass prosedur,
>       > itu berarti dia melanggar aturan !
>       > 
>       > Bila boss curiga terhadap mitra bisnis,
>       > itu berarti beliau waspada.
>       > Bila staff curiga terhadap mitra bisnis,
>       > itu berarti dia negative thinking !
>       > 
>       > Bila boss menyatakan : " Sulit "
>       > itu berarti beliau prediktif-antisipat if.
>       > Bila staff menyatakan : " Sulit "
>       > itu berarti dia pesimistik !
>       > 
>       > Bila boss menyatakan : " Mudah "
>       > itu berarti beliau optimis.
>       > Bila staff menyatakan : " Mudah "
>       > itu berarti dia meremehkan masalah !
>       > 
>       > Bila boss sering keluar kantor,
>       > itu berarti beliau rajin ke customer
>       > Bila staff sering keluar kantor,
>       > itu berarti dia sering kelayapan !
>       > 
>       > Bila boss sering entertainment,
>       > itu berarti beliau rajin melobi customer.
>       > Bila staff sering entertainment,
>       > itu berarti dia menghamburkan anggaran !
>       > 
>       > Bila boss tidak pernah entertainment,
>       > itu berarti beliau berhemat.
>       > Bila staff tidak pernah entertainment,
>       > itu berarti dia tidak bisa me-lobby customer !
>       > 
>       > Bila boss sering tidak masuk,
>       > itu berarti beliau kecapaian karena kerja keras.
>       > Bila staff sering tidak masuk,
>       > itu berarti dia pemalas !
>       > 
>       > Bila boss minta fasilitas,
>       > itu berarti beliau menjaga citra perusahaan.
>       > Bila staff minta fasilitas,
>       > itu berarti dia banyak menuntut !
>       > 
>       > Bila boss membuat tulisan seperti ini,
>       > itu berarti beliau humoris.
>       > Bila staff membuat tulisan seperti ini,
>       > itu berarti dia :
>       > 
>       > * frustrasi
>       > * iri terhadap karir orang lain
>       > * negative thinking
>       > * memprovokasi
>       > * tidak tahan banting
>       > * barisan sakit hati
>       > * berpolitik di kantor
>       > * tidak produktif
>       > * tidak sesuai dengan budaya yang ada
>       > 
>       > 
>       > 
>       > --
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > ________________________________
>       > 
>       > From: [email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > [mailto:[email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> ] On Behalf Of iful_17sb
>       > Sent: 23. syyskuuta 2007 10:35
>       > To: [email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > Subject: [Indo-StarTrek] Re: Bijak dalam berdiskusi...
>       > 
>       > 
>       > 
>       > Sulit agar gw tidak nimbrung di topik ini, soale gw baru baca
>       > komik
>       > non fiksi "non-komunikasi" karya Larry Gonick (yg telah
>       > menghasilkan
>       > best seller komik non fiksi: "Sejarah Peradaban")
>       > 
>       > Manusia punya "mekanisme menolak" pemikiran yg tidak bisa
>       > diterima dan
>       > tidak nyaman, walaupun sesuatu yg logis. 
>       > 
>       > Dan akhirnya menghasilkan padangan2 stereotype kepada hal-hal
> yg
>       > tdk
>       > lazim. Bentuk penolakan dari yg sangat kasar (baca: sadis)
>       > hingga yg
>       > halus (joke, becandaan).
>       > 
>       > Subject posting ini tepat sekali "Bijak dalam berdiskusi",
>       > ditambah, 
>       > kita hanya kenal terhadap member ini melalui on-line (maya),
> dan
>       > tidak
>       > tahu secara dekat bagaimana latar belakang dan jalan hidup
>       > masing
>       > masing member (280-an member). Alih-alih, dng becandaan yg
>       > bersifat
>       > 'stereotype' bisa jadi sudah dianggap suatu 'serangan ke
>       > privasi'
>       > orang di-becanda-in.
>       > 
>       > /iful
>       > 
>       > --- In [email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> , "Ario Wirawan"
> <ario@>
>       > wrote:
>       > >
>       > > Jujur sejujur-jujurnya, gue nggak ada niat "menegur" siapa
> pun
>       > lho dalam
>       > > e-mail sebelum ini. Semoga "terbaca" cukup jelas dalam
>       > penuturan gue di
>       > > e-mail sebelum ini. Gue sangat paham bahwa tidak ada satu
> pun
>       > member
>       > yang
>       > > ingin dengan sengaja menyinggung member lain. Semua ini cuma
>       > bagian dari
>       > > becandaan kita aja. Jangan sampai semangat berdiskusi kita
>       > jadi kendor
>       > > gara-gara ini.
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > Mungkin intinya gue cuma ngangkat issue yang disampaikan
> Ivan
>       > (kalo
>       > nggak
>       > > salah) dengan sederhana tapi sangat jelas: "Kalo ada yang
>       > tersinggung,
>       > > ngacung aja. Kita pasti stop kok." :-D
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > Ario
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > _____ 
>       > > 
>       > > From: [email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > [mailto:[email protected]
> <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> 
>       > <mailto:indo-startrek%40yahoogroups.com> ]
>       > > On Behalf Of Erianto Rachman
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > Ario cukup sensitive dan bijak.
>       > > 
>       > > Saya setuju.
>       > > 
>       > > Harap teman2 semua memperhatikan dengan bisak semua email
> yang
>       > dikirim dan
>       > > diterima.
>       > > 
>       > > Kita tidak ingin lagi seru2-nya begini tau2 ada yang
>       > tersinggung
>       > tanpa kita
>       > > sengaja maupun kita sadari.
>       > > 
>       > > Salam,
>       > > 
>       > > Eri
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > 
>       > > [Non-text portions of this message have been removed]
>       > >
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > 
>       > [Non-text portions of this message have been removed]
>       >
>       
>       
> 
>        
> 
> 
> 
> [Non-text portions of this message have been removed]
>


Kirim email ke