BTW.. saya baru beberapa minggu join this group, ..dan luar biasa saya
banyak yg tak begitu paham dg uraian2 saudara2ku semua tulis. Terutama Kang
Machfudz Noor dan lainnya yang mungkin karena uraiannya sangat filosofis
sehingga saya susah memahaminya...
Jadinya ane perkenalkan diri untuk bisa mengenal panjenengan sedoyo...
Salam
Afta, dari Jakarta
-----Original Message-----
From: [email protected] [mailto:[EMAIL PROTECTED] On Behalf
Of Machfudz Noor
Sent: 02 Mei 2006 17:21
To: [email protected]
Subject: Re: [kmnu2000] Mohon doa restu teman-teman
Ass.W.W.
Turut bangga dgn beritanya. kami mendukung dgn doa, semoga Hidayah dan
Taufiq tersiram luas merata kpd seluruh ummat terpilih.
Amien Ya Rabb.
Ena Nakiah <[EMAIL PROTECTED]> wrote:
"Alhamdulillah saya terpilih dalam program pertukaran tokoh masyarakat ke
Amerika tanggal 3-27 Mei 2006. Biaya gratisssssssss......
Semua ini berkat doa restu KH Abdul Hafidz Aminuddin." Ujar Najlah
merendah saat ditanya resep keberhasilannya. KH Abdul Hafidz Aminuddin
adalah pengasuh Pon-Pes Syekh Abdul Qodir Al-Jailani. Santriwati yang baru
saja melangsungkan pernikahan ini mempersiapkan semua hal menjelang
keberangkatan ke Amerika Serikat. Termasuk, bahasa Inggris. Ia belajar
Inggris hampir tiap waktu.
Program Pertukaran para Tokoh ini diselenggarakan oleh Heartland
International, Amerika Serikat, bekerja sama dengan Center for Civic
Education, Jakarta, atas dana dari Departeman Luar Negeri Amerika Serikat.
Program ini diupayakan sebagai usaha memperkokoh pendidikan pada
lembaga-lembaga sekolah menengah swasta dan negeri di Indonesia.
Adakah corak pendidikan pesantren Syeh Abdul Qodir al-jailani menarik
untuk dibandingkan dengan system pendidikan di Amerika Serikat? Pendidikan
di pesantren Syeh Abdul Qodir berorientasi pada pengembangan keislaman dan
pengetahuan umum. Pengembangan keagamaan Islam menjadi dasar mengembangkan
kurikulum pesantren. Misalnya, metode "sorogan" yang sekarang berkembang
dengan metode kontekstual learning. Dimana metode ini diterapkan pada
berbagai pengajian kitab di pesantren. Metode "sorogan" adalah metode
mengajar secara langsung oleh kiai/nyai ke santri secara individu. Metode
sorogan diberlakukan juga pada saat santri belajar menghapalkan al-Qur'an.
Para santri menghapal ayat-ayat al-Qur'an dan langsung menyetor hapalannya
dihadapan K. H. Abdul Hafidz setiap pagi. Metode "sorogan" merupakan
kekayaan pesantren untuk terus dikembangkan dengan kombinasi metode belajar
modern.
Ciri khas unik lainnya yang dimiliki oleh pendidikan di pondok pesantren
Syeh Abdul Qodir Al-Jailani ialah tradisi manakiban syeh Abdul Qodir
al-Jailani setiap malam ahad. Tradisi manakiban ini sebagai bentuk
pembentukan budaya social yang relegius. Dimana masyarakat berkumpul bersama
dari berbagai lapisan dan berdoa agar senantiasa memperoleh kehidupan yang
lebih baik. Doa manakiban langsung dipimpin oleh K. H. abdul Hafidz
Aminuddin. Banyak manfaat yang diperolejh dari adanya tradisi manakiban ini,
Pertama, membangun rasa keimanan yang kuat terhadap Allah SWT, dimana
masyarakat diajak untuk berdzikir dan memuji kekuasaan Allah SWT. Masyarakat
yang hadir bersama-sama membaca doa dan bertakbir "Allahu Akbar", tahmid
"alhamdulillah", tahlil "la ila ha illa Allah". Kedua, Membangun
silaturrahmi diantara jamaah manakib. Silaturrahmi dengan sesame anggota
akan membangun jaringan kerja yang kuat dikehidupan sehari-hari. Kerekatan
hubungan antara masyarakat inilah yang
membesarkan ikatan sosial masyarakat Probolinggo. Ketiga, tradisi manakiban
dengan melakukan solat "qodoil hajat" (Solat untuk memohon agar doa-doanya
di kabulkan oleh Allah SWT). Dengan tradisi manakib inilah pondok pesantren
mengembangkan pendidikan ke masyarakat. Kini pendidikan yang ada di
pesantren Syeh Abdul Qodir al-jailani terdiri dari TK, Madrasah Ibtidaiyah,
Diniyah, Madrasah Tsanawiyah dan Madrasah Aliyah. Pendidikan formal di
pesantren syeh Abdul Qodir terus mencari bentuk agar memberikan kehidupan
yang lebih baik nanti bagi masa depan para santri-santrinya.
Keberangkatan saya ke Amerika kali ini diniatkan untuk belajar tentang
sistem persekolahan di AS dan berdiskusi tentang pondok pesantren di tengah
perubahan pendidikan modern. Pondok, menurut saya, adalah pusat pendidikan
bagi masyarakat pedesaan dan perkotaan. Untuk itu, pesantren harus terus
berbenah dengan serius. Pesantren mesti mampu menjawab tuntutan masyarakat
yang menginginkan adanya kualitas pendidikan yang handal, maka pesantren
harus membuka diri untuk belajar ke negara maju, seperti Amerika Serikat.
Sistem sekolah di AS ini banyak menunjukkan bukti. Kebanyakan lulusan
sekolah di AS tidak diragukan dapat mengelola pekerjaaan sesuai kompetensi
yang mereka asah di sekolah.
Selama keberadaan para peserta di Chicago Heartland International
mengadakan beberapa seminar, yaitu kegiatan tentang kepemimpinan, pengenalan
tgerhadap asas-asas demokrasi, kewarganegaraan yang aktif, keanekaragaman
dan toleransi serta kewiraswastaan. Kegiatan lain adalah kunjungan ke
sekolah-sekolah dan LSM di Amerika. Kegiatan kebudayaan, mengunjungi
beberapa kota di AS selatan, seperti Memphis, Atlanta, Alabama, Mississipi
dan diakhiri di Washington DC.
Salam
Naj
http://najlah.blogspot.com
http://syaqo.blogspot.com
---------------------------------
Get amazing travel prices for air and hotel in one click on Yahoo! FareChase
[Non-text portions of this message have been removed]
______________________________________________________________________
http://www.numesir.org untuk informasi tentang Cabang Istimewa NU Mesir dan
KMNU2000, atau info-info seputar Cairo dan Timur Tengah.
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Kami berharap Anda selalu bersama kami, tapi jika karena suatu hal Anda
harus meninggalkan forum ini silakan kirim email ke:
[EMAIL PROTECTED]
SPONSORED LINKS
Corporate culture Corporate culture change Business culture of
china Corporate culture training
---------------------------------
YAHOO! GROUPS LINKS
Visit your group "kmnu2000" on the web.
To unsubscribe from this group, send an email to:
[EMAIL PROTECTED]
Your use of Yahoo! Groups is subject to the Yahoo! Terms of Service.
---------------------------------
---------------------------------
Switch an email account to Yahoo! Mail, you could win FIFA World Cup
tickets.
[Non-text portions of this message have been removed]
______________________________________________________________________
http://www.numesir.org untuk informasi tentang Cabang Istimewa NU Mesir dan
KMNU2000, atau info-info seputar Cairo dan Timur Tengah.
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Kami berharap Anda selalu bersama kami, tapi jika karena suatu hal Anda
harus meninggalkan forum ini silakan kirim email ke:
[EMAIL PROTECTED]
Yahoo! Groups Links
______________________________________________________________________
http://www.numesir.org untuk informasi tentang Cabang Istimewa NU Mesir dan KMNU2000, atau info-info seputar Cairo dan Timur Tengah.
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Kami berharap Anda selalu bersama kami, tapi jika karena suatu hal Anda harus meninggalkan forum ini silakan kirim email ke:
[EMAIL PROTECTED]
SPONSORED LINKS
| Corporate culture | Corporate culture change | Business culture of china |
| Corporate culture training |
YAHOO! GROUPS LINKS
- Visit your group "kmnu2000" on the web.
- To unsubscribe from this group, send an email to:
[EMAIL PROTECTED]
- Your use of Yahoo! Groups is subject to the Yahoo! Terms of Service.
