** Mohon diloloskan, demu perjuangan kami. Ini adalah salah satu bentuk "proklamasi" kami atas mandulnya Serikat Pekerja di Perusahaan tempat kami bekerja. tks.
** ** *Salam Perjuangan Pekerja* Sungguh memprihatinkan menyaksikan fenomena kebijakan-kebijakan dari Managemen PT. Bank Bukopin, Tbk terkait dengan kondisi kesejahteraan karyawannya. Bergerak dari kondisi yang sangat lemah selaku sekrup perusahaan maka kami karyawan PT. Bank Bukopin, Tbk yang peduli dengan kelangsungan hidup dengan standar hidup cukup. Dengan ini *menghimbau kepada seluruh organ-organ perjuangan yang sudah terbentuk baik di cabang maupun di kantor pusat* untuk melakukan hal-hal sebagai berikut: 1. *Segera mengambil alih secara de facto fungsi Serikat Pekerja (SP) PT Bank Bukopin, Tbk karena Serikat Pekerja PT Bank Bukopin, Tbk yang resmi terbentuk tidak melakukan fungsi perjuangan serta advokasi yang signifikan dan jelas terhadap kepentingan kesejahteraan karyawan *. Diamnya SP resmi PT Bank Bukopin, Tbk terhadap rendahnya urutan gaji karyawan Bukopin jika dibandingkan dengan Bank-bank lain. Ironisnya, gaji direksi Bukopin malah berada di papan atas perbankan nasional (Info Bank September 2007). Serikat Pekerja resmi juga sama sekali tidak bergerak atas dihilangkannya Bantuan Ramadhan pada tahun 2007 ini. 2. *Prinsip perjuangan* apabila sampai terjadi pengambilalihan fungsi SP resmi untuk sementara adalah *rahasia dan terbatas*. Gerakan yang diperbolehkan adalah gerakan bawah tanah yang tidak boleh mengganggu kelancaran pekerjaan. Tidak diperbolehkan juga untuk melakukan intimidasi dalam bentuk fisik terhadap orang perorangan yang dapat dikategorikan sebagai pihak manajemen. Adapun *perubahan metode* seperti penyebaran leaflet, pemasangan spanduk, demonstrasi ke Departemen Tenaga Kerja hingga pengaduan ke DPR/MPR RI *menunggu komando organ yang ada di pusat setelah dilakukannya verifikasi dan pengkajian setiap masalah *. 3. Melakukan* tujuan* perjuangan untuk *kesejahteraan seluruh karyawan PT Bank Bukopin, Tbk *tanpa terkecuali. 4. *Melakukan kontak perjuangan* baik dengan sesama organ di internal perusahaan ataupun dengan dengan Serikat Pekerja dari Bank-Bank lain. 5. *Memberdayakan posisi dan jabatannya masing-masing* untuk kepentingan tujuan akhir, yaitu peningkatan kesejahteraan seluruh karyawan. Selanjutnya, mengingat belum seluruh cabang, divisi atau urusan memiliki simpul perjuangan maka diharapkan organ bergerak dengan efektif . Demikian beberapa hal yang telah kami tetapkan bersama di antara para organ yang telah terbentuk yang disampaikan semata-mata karena kami mencoba peduli dengan atas kemajuan PT. Bank Bukopin, Tbk agar bermanfaat bagi seluruh stake holder. Dan tidak lupa kami sampaikan "Selamat Menunaikan Ibadah Puasa, bagi yang menjalankannya". Jakarta, Minggu, 16 September 2007 Salam Perjuangan Pekerja Apabila Anda ingin kritik, saran dan atau berpartisipasi, maka silakan email ke [EMAIL PROTECTED]<http://us.f456.mail.yahoo.com/ym/[EMAIL PROTECTED]>
