ngeeek itu apa sih?? tolong diperjelas ....

2008/11/3 M. Risfa Rasman Mugnie <[EMAIL PROTECTED]>

> maksudnya apa siiih yg dimaksud " diri kita sendiri " maksudnya diri lo yg
> ngeekkk? gak jelas niiihhh...coba lebih diperjelas maksudnya?
>
> Pada 3 November 2008 15:23, Andry Berlianto <[EMAIL PROTECTED]>menulis:
>
>
>> contohnya ya diri kita sendiri .......... ah masih pada kagak nyadar aja
>> ...
>>
>>
>>
>>
>> On 11/3/08, ricky rizkiawan <[EMAIL PROTECTED]> wrote:
>>>
>>>  iya neh...contohnya donk...bang andry ngeeek....!!
>>>
>>>  ------------------------------
>>> *From:* M. Risfa Rasman Mugnie <[EMAIL PROTECTED]>
>>> *To:* Pro28@googlegroups.com
>>> *Sent:* Monday, November 3, 2008 2:46:52 PM
>>> *Subject:* Re: TRANS TV sebuah catatan ironi
>>>
>>> contohnyaaaa.....jgn cuma ngekkkk ajeee???
>>>
>>> Pada 3 November 2008 14:31, Andry Berlianto <[EMAIL PROTECTED]>menulis:
>>>
>>>> Mereka semua menyampaikan jawaban yang
>>>> > senada,
>>>> > yaitu bahwa mereka merasa bahwa Trans TV kurang memberikan
>>>> > penghargaan
>>>> > atas apa yang mereka lakukan buat perusahaan. Dedikasi dan
>>>> > loyalitas
>>>> > yang mereka berikan ternyata tidak disambut dengan sepadan
>>>> > oleh
>>>> > perusahaan.
>>>>
>>>>
>>>> =========> Bukan cuma di TransTV ... ngekkkkk ..................
>>>>
>>>>
>>>>
>>>> On 11/3/08, Inu Subakto <[EMAIL PROTECTED]> wrote:
>>>>>
>>>>> wah gue udah tau lama nih ttg ini, kebetulan banyak teman kampus yg
>>>>> masuk sini dan akhirnya memilih hengkang ke tempat lain. hehee ckckckcck
>>>>> rumput tetangga memang lebih hijau ketimbang rumput sendiri yah???
>>>>>
>>>>> 2008/10/31 ratri setyorini <[EMAIL PROTECTED]>
>>>>>
>>>>>> ---------- Forwarded message ----------
>>>>>> From: indah budiati <[EMAIL PROTECTED]>
>>>>>> Date: 2008/10/30
>>>>>> Subject: Fwd: TRANS TV sebuah catatan ironi
>>>>>> To: [EMAIL PROTECTED], [EMAIL PROTECTED],
>>>>>> [EMAIL PROTECTED]
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>> ---------- Forwarded message ----------
>>>>>> From: BII Card Sales MIS3 <[EMAIL PROTECTED]>
>>>>>> Date: 2008/10/22
>>>>>> Subject: TRANS TV sebuah catatan ironi
>>>>>> To: [EMAIL PROTECTED], [EMAIL PROTECTED]
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>  >         Ketika
>>>>>> > pertama kali aku main-main ke Trans TV di daerah Mampang,
>>>>>> > Jakarta
>>>>>> > Selatan, aku melihat ada sesuatu yang menarik. Saat itu aku
>>>>>> > duduk di
>>>>>> > Coffee Bean; (persis di kursi sebelah Julie Estelle yang
>>>>>> > keliatan
>>>>>> > suntuk nungguin Moreno yang sedang didapuk menjadi
>>>>>> > komentator liputan
>>>>>> > Balap Mobil F1 Trans7) sambil nungguin Prabu Revolusi. Dari
>>>>>> > kursiku,
>>>>>> > aku bisa memandang begitu banyak orang berseragam hitam
>>>>>> > hitam
>>>>>> > berseliweran di lobi utama Trans Corp. Dan aku melihat
>>>>>> > adanya
>>>>>> > kebanggaan di wajah mereka semua mengenakan seragam
>>>>>> > hitam-hitam itu.
>>>>>> > Kata salah seorang campers (camera-person) Jelang Sore yang
>>>>>> > aku kenal,
>>>>>> > tiap karyawan Trans akan merasa bahwa seragam mereka itulah
>>>>>> > yang
>>>>>> > mengikat hati mereka dan membuncahkan kebanggaan mereka
>>>>>> > menjadi
>>>>>> > karyawan Trans. Terutama bagi anak-anak baru.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > "Istilahnya, gak usah pake duit asal kamu pake tu
>>>>>> > seragam pasti bisa dah dipake buat ngelamar anak
>>>>>> > orang.." katanya.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Aku sendiri melihat bahwa Trans TV memang memiliki citra
>>>>>> > yang sangat
>>>>>> > positif sebagai salah satu perusahaan yang paling dituju
>>>>>> > oleh lulusan
>>>>>> > S1 setelah mereka lulus kuliah. Masih ingat kan, program
>>>>>> > rekrutmen
>>>>>> > Trans TV bulan Januari 2007 yang masuk rekor MURI karena
>>>>>> > jumlah
>>>>>> > pesertanya yang mencapai lebih dari 100.000 pelamar..? Itu
>>>>>> > saja sudah
>>>>>> > menunjukkan betapa tinggi citra merek Trans TV di mata
>>>>>> > masyarakat
>>>>>> > Indonesia. Dengan demikian, mestinya orang-orang berseragam
>>>>>> > hitam-hitam
>>>>>> > yang aku lihat di lobi TransCorp memiliki kebanggaan yang
>>>>>> > besar bisa
>>>>>> > lolos seleksi dan bekerja di salah satu perusahaan idaman
>>>>>> > para pencari
>>>>>> > kerja. Paling tidak, itulah dugaanku semula..
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Namun sejak akhir 2007, aku mendengar kabar bahwa banyak
>>>>>> > karyawan Trans
>>>>>> > TV yang sudah dan akan mengundurkan diri dalam waktu dekat.
>>>>>> > Awal 2007,
>>>>>> > presenter-presenter handal Trans TV seperti Mohammad Rizky
>>>>>> > Hidayatullah, Tina Talissa, Afaf Bawazier, Budi Irawan,
>>>>>> > Hanum Rais, dan
>>>>>> > lain-lain sudah hengkang ke stasiun TV lain, pada akhir
>>>>>> > 2007 gelombang
>>>>>> > eksodus itu mengalir lagi. Jumlahnya tidak
>>>>>> > tanggung-tanggung. Dalam
>>>>>> > empat bulan hingga Desember 2007, jumlah presenter,
>>>>>> > reporter, campers,
>>>>>> > dan karyawan produksi Trans TV yang hengkang mencapai lebih
>>>>>> > dari 60
>>>>>> > orang!! Dan yang hengkang bukanlah orang-orang
>>>>>> > sembarangan..!! 90% dari
>>>>>> > mereka yang hengkang adalah mereka yang memiliki dedikasi
>>>>>> > yang tinggi
>>>>>> > pada pekerjaan dan kinerja yang luar biasa.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Mau contoh?
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Ratna Dumila, presenter cantik lulusan Fakultas Hukum UNAIR
>>>>>> > yang sudah
>>>>>> > digadang-gadang Chairul Tanjung menjadi ikon Trans TV
>>>>>> > bersama Prabu
>>>>>> > Revolusi, secara mendadak hengkang ke TV-One. Tidak hanya
>>>>>> > Mila, yang
>>>>>> > juga memutuskan ikut dalam gelombang eksodus itu termasuk
>>>>>> > juga
>>>>>> > presenter kesayangan pemirsa Trans TV Githa Nafeeza, Reza
>>>>>> > Prahadian
>>>>>> > (wartawan kepresidenan Trans TV), Divi Lukmansyah
>>>>>> > (Koordinator seluruh
>>>>>> > presenter Trans TV), Iwan Sudirwan (Kepala Divisi - boss
>>>>>> > besar seluruh
>>>>>> > program berita Trans TV), bahkan sampai produser Reportase
>>>>>> > Investigasi
>>>>>> > yang menghasilkan liputan-liputan luar biasa tentang tahu
>>>>>> > berbahan
>>>>>> > formalin, bakso daging tikus, atau obat-obatan daur ulang.
>>>>>> > Bayangkan
>>>>>> > kalau 60 orang dengan kualitas sehebat itu kemudian pindah
>>>>>> > dalam waktu
>>>>>> > yang hampir bersamaan..!! Dan gelombang eksodus itu bahkan
>>>>>> > masih
>>>>>> > berlanjut sampai Maret 2008, meskipun jumlah yang keluar
>>>>>> > tidak sebanyak
>>>>>> > tahun 2007. Tapi, bila ditotal, jumlah mereka yang
>>>>>> > memutuskan untuk
>>>>>> > hengkang dari Trans TV sejak tahun 2007 sampai dengan Maret
>>>>>> > 2008
>>>>>> > mencapai hampir 100 orang. Buatku, itu suatu jumlah yang
>>>>>> > luar biasa..!!!
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Kedekatanku dengan beberapa reporter, presenter, dan
>>>>>> > campers Trans TV
>>>>>> > memungkinkan aku untuk bertanya-tanya pada mereka tentang
>>>>>> > apa yang
>>>>>> > sebenarnya terjadi. Mereka semua menyampaikan jawaban yang
>>>>>> > senada,
>>>>>> > yaitu bahwa mereka merasa bahwa Trans TV kurang memberikan
>>>>>> > penghargaan
>>>>>> > atas apa yang mereka lakukan buat perusahaan. Dedikasi dan
>>>>>> > loyalitas
>>>>>> > yang mereka berikan ternyata tidak disambut dengan sepadan
>>>>>> > oleh
>>>>>> > perusahaan. Hal ini membuat kebanyakan orang-orang terbaik
>>>>>> > Trans TV
>>>>>> > memilih untuk hengkang, meskipun kenyamanan atmosfir kerja
>>>>>> > di Trans TV
>>>>>> > masih belum bisa ditandingi oleh stasiun TV lainnya di
>>>>>> > Indonesia.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Dengan informasi sebatas itu, saat itu aku masih
>>>>>> > bertanya-tanya. Karena
>>>>>> > menurutku, biasanya orang-orang media, apalagi yang
>>>>>> > memiliki kinerja
>>>>>> > yang bagus, kebanyakan lebih mementingkan kondisi kerja
>>>>>> > yang kondusif.
>>>>>> > Kenyamanan lingkungan kerja bagi pekerja profesi, biasanya,
>>>>>> > jauh lebih
>>>>>> > penting dibandingkan penghargaan, apalagi penghargaan
>>>>>> > berupa uang.
>>>>>> > Jadi, aku merasa bahwa mestinya ada hal lain yang membuat
>>>>>> > orang-orang
>>>>>> > terbaik Trans TV hengkang dan mencari pelabuhan baru pada
>>>>>> > waktu yang
>>>>>> > hampir bersamaan.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Baru pada awal bulan lalu aku menemukan jawabnya. Dari
>>>>>> > perbincangan
>>>>>> > dengan beberapa orang teman Trans TV, aku menemukan sesuatu
>>>>>> > yang sangat
>>>>>> > menarik. Sekaligus mengherankan. Ternyata di antara Stasiun
>>>>>> > TV swasta
>>>>>> > nasional lain di Indonesia, Trans TV adalah stasiun TV yang
>>>>>> > menawarkan
>>>>>> > penghasilan PALING RENDAH. Bahkan, standar gaji Trans TV
>>>>>> > setara dengan
>>>>>> > standar gaji stasiun TV lokal seperti Banten-TV atau
>>>>>> > JTV..!!
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Ingat, program rekrutmen Trans TV Januari 2007 yang masuk
>>>>>> > MURI yang
>>>>>> > tadi sempat aku singgung? Mereka yang direkrut dari program
>>>>>> > itu
>>>>>> > menerima take home pay Rp 1.500.000,- plus uang makan Rp
>>>>>> > 10.000 per
>>>>>> > hari masuk. Pernah lihat iklan rekrutmen presenter,
>>>>>> > reporter, dan
>>>>>> > campers yang dilaksanakan di kampus-kampus di Surabaya
>>>>>> > (UNAIR),
>>>>>> > Yogyakarta (UPN), Bandung (UNPAD) pada bulan April 2008?
>>>>>> > Mereka yang
>>>>>> > lolos rekrutmen itu akan (masih rencana nih...) menerima
>>>>>> > take home pay
>>>>>> > Rp 1.700.000,- plus uang makan Rp 10.000 per hari masuk.
>>>>>> > Mereka yang
>>>>>> > memiliki jatah sebagai presenter acara di TV, seperti Prabu
>>>>>> > Revolusi
>>>>>> > (Reportase Sore dan Reportase Investigasi), Ryan
>>>>>> > Wiedaryanto (Reportase
>>>>>> > Sore dan Reportase Akhir Pekan), atau Sharah Aryo (Jelang
>>>>>> > Sore) lebih
>>>>>> > beruntung. Karena mereka juga mendapat honor presenter,
>>>>>> > yaitu kurang
>>>>>> > lebih Rp 70.000 untuk sekali tampil.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Aku begitu kagetnya mendengar informasi itu. Terbayang
>>>>>> > olehku ketika
>>>>>> > aku ikut proses liputan Jelang Sore di Surabaya dan Bandung
>>>>>> > yang begitu
>>>>>> > melelahkan. Dan untuk itu hanya mendapat penghasilan
>>>>>> > segitu..??
>>>>>> > Pantaskah..??? Gak usah bilang pantas atau tidak pantas
>>>>>> > deh. Cukupkah
>>>>>> > untuk hidup..??? Uang kos di daerah Mampang berkisar Rp
>>>>>> > 600.000 sebulan
>>>>>> > dengan fasilitas minimal dan langganan banjir, buat beli
>>>>>> > makan malam
>>>>>> > kurang lebih Rp 15.000 sekali makan di warung sederhana,
>>>>>> > belum buat
>>>>>> > beli pulsa HP, buat transpor ojek yang Rp 5000 dari tempat
>>>>>> > kos ke
>>>>>> > kantor Trans TV, buat sekedar jajan atau nonton kalo lagi
>>>>>> > malam
>>>>>> > mingguan. Berapa yang masih tersisa dan cukup untuk
>>>>>> > ditabung...???
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Bukan cuma itu. Dari informasi itu pula, aku jadi tahu
>>>>>> > bahwa take home
>>>>>> > pay karyawan Trans TV yang sudah menduduki jabatan Produser
>>>>>> > sebuah
>>>>>> > program (yang notabene tinggal di Jakarta) ternyata masih
>>>>>> > lebih rendah
>>>>>> > dibandingkan take home pay rata-rata PNS dosen Universitas
>>>>>> > Airlangga..!!!
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Aku tak mampu berkata apa-apa. Karena aku jadi langsung
>>>>>> > tahu, sangat
>>>>>> > rasional kalau seorang presenter berita Trans TV yang sudah
>>>>>> > cukup
>>>>>> > senior dengan take home pay berkisar Rp 2,5 juta sampai 3
>>>>>> > juta per
>>>>>> > bulan langsung memutuskan untuk pindah begitu ditawari oleh
>>>>>> > TV-One take
>>>>>> > home pay tiga kali lipatnya. Seorang presenter berita Trans
>>>>>> > TV dengan
>>>>>> > gaji sebesar Rp 2,5 - 3 juta sebulan masih punya kewajiban
>>>>>> > untuk turun
>>>>>> > ke lapangan melakukan liputan seharian penuh, kembali ke
>>>>>> > kantor untuk
>>>>>> > mengedit liputannya sekaligus melakukan VO (Voice Over atau
>>>>>> > Dubbing),
>>>>>> > lalu menyiapkan materi liputan besok atau bersiap-siap
>>>>>> > tampil
>>>>>> > menyajikan berita, dan baru pulang ke rumah pukul 21 untuk
>>>>>> > kembali
>>>>>> > masuk pukul 8 pagi esok harinya.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Kebayang gak, gimana kehidupan presenter atau reporter
>>>>>> > Trans TV yang
>>>>>> > sudah berkeluarga..? Dengan jam kerja yang begitu panjang,
>>>>>> > deadline
>>>>>> > yang begitu ketat, dan penghasilan yang begitu seadanya,
>>>>>> > apa yang dapat
>>>>>> > mereka berikan dengan layak untuk istri dan anak mereka..?
>>>>>> > Seorang
>>>>>> > karyawan dengan loyalitas dan dedikasi tinggi sekalipun
>>>>>> > pasti akan
>>>>>> > terpaksa berpikir rasional dan menerima tawaran lain yang
>>>>>> > lebih
>>>>>> > manusiawi. Mungkin saja mereka tidak akan dapat merasakan
>>>>>> > suasana kerja
>>>>>> > yang senyaman di Trans TV, tapi aku yakin mereka akan dapat
>>>>>> > menerimanya
>>>>>> > (dengan terpaksa) demi tuntutan hidup yang harus mereka
>>>>>> > penuhi.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Aku bisa memahami itu semua kini, mengapa begitu banyak
>>>>>> > orang-orang
>>>>>> > hebat Trans TV yang memilih untuk mencari tempat yang baru.
>>>>>> > Money is
>>>>>> > not everything, but sometimes without money everything is
>>>>>> > nothing..
>>>>>> > Sangat manusiawi apabila mereka-mereka yang memiliki
>>>>>> > kinerja yang bagus
>>>>>> > dan dedikasi serta loyalitas yang tinggi harus takluk pada
>>>>>> > kebutuhan
>>>>>> > yang paling mendasar yaitu uang.
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > Tapi, ada satu hal yang masih menggelitik pikiranku. Aku
>>>>>> > pernah membaca
>>>>>> > di majalah SWA pada edisi yang membahas tentang para
>>>>>> > eksekutif muda dan
>>>>>> > eksekutif yang diburu oleh headhunters (para pencari,
>>>>>> > pemburu, dan
>>>>>> > pembajak tenaga kerja level eksekutif dari perusahaan
>>>>>> > lain). Di artikel
>>>>>> > itu, tertulis bahwa dua pucuk pimpinan Trans TV, yaitu
>>>>>> > Ishadi SK dan
>>>>>> > Wishnutama adalah dua eksekutif yang menerima take home pay
>>>>>> > lebih dari
>>>>>> > Rp 100 juta per bulan. Mengingat struktur organisasi Trans
>>>>>> > TV yang
>>>>>> > cenderung flat, ketimpangan ini membuatku kembali
>>>>>> > bertanya-tanya....
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> >
>>>>>> > sumber :
>>>>>> >
>>>>>> > http://transtvnews.blogspot.com/2008...tan-ironi.html
>>>>>> >
>>>>>> > Real T-hunt$ is from SPG's Hidden Place
>>>>>>
>>>>>> Regards,
>>>>>>
>>>>>> [image: foto.gif]Handitya. C. P
>>>>>>
>>>>>> *BII CARD SALES SUPPORT & M . I . S*
>>>>>>
>>>>>> BANK INTERNATIONAL INDONESIA
>>>>>> Plaza BII, Tower III Lt. 3 Card Center
>>>>>>
>>>>>> Jl. M.H Thamrin No. 51
>>>>>>
>>>>>> Jakarta 10350, Indonesia
>>>>>>
>>>>>> [EMAIL PROTECTED]
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>> *--- *
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>> --
>>>>>> Best Regards,
>>>>>> Indah Budiati
>>>>>> Officer General Accounting
>>>>>> PT. Personel Alih Daya (PERSADA)
>>>>>> Jl. Taman Anggrek, Kemanggisan Jaya Jakarta Barat
>>>>>> HP : 085694184000, 021-30176497
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>> Ph : 02130591547 - 08161117800
>>>>>> ========================================
>>>>>> Diamond cannot be polished without friction.
>>>>>> Gold cannot be purified without fire.
>>>>>> Good people go through trials, but don't suffer.
>>>>>> With that experience their life become better not bitter
>>>>>>
>>>>>> http://www.andryberlianto.co.cc/
>>>>>> ----------------------------------------------
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>
>>>
>>>
>>> --
>>> - M. R I S F A  -
>>> Account Payable Finance Div
>>> PT. Personel Alih Daya
>>> Gd. Pusri Lt.4
>>> Jl. Arjuna Selatan
>>> Jakarta Barat 11480
>>> mail : [EMAIL PROTECTED]
>>> hp    : 021-30175919
>>>
>>>
>>> http://www.andryberlianto.co.cc/
>>> ----------------------------------------------
>>>
>>>
>>>
>
>
> --
> - M. R I S F A  -
> Account Payable Finance Div
> PT. Personel Alih Daya
> Gd. Pusri Lt.4
> Jl. Arjuna Selatan
> Jakarta Barat 11480
> mail : [EMAIL PROTECTED]
> hp    : 021-30175919
>
>  >
>


-- 

Inu Subakto
Mail: [EMAIL PROTECTED]
Ph : 02130591547 - 08161117800
========================================
Diamond cannot be polished without friction.
Gold cannot be purified without fire.
Good people go through trials, but don't suffer.
With that experience their life become better not bitter

--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
-------------------------------------------------
Milisnya Pro28 - Milisnya Wong Edannn .... tapi Profesional .... Betull ???
Mo posting, send email to Pro28@googlegroups.com
Mo keluar, send email to [EMAIL PROTECTED]
--------------------------------------------------
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---

Kirim email ke