Hali! En most voltam egy tajekoztaton, ahol az hangzott el, hogy a Munka Torvenykonyve alkalmazando. Ez abbol kovetkezik, hogy tavaly az AB kizarta az OEP osszes allasfoglalasat, azt mondtak, hogy azok semmik. Az MT ugy rendelkezik, hogy a BSZ-re a nem szabalyozott kerdesekben az szabadsagra vonatkozo rendelkezesek alkalmazandok. Ez annyit jelent, hogy a munkaszuneti napra sem adsz szabadsagot, tehat BSZ-t sem.
:-)) tgyl ----- Original Message ----- From: "Tako Zsuzsa" <[EMAIL PROTECTED]> To: <[EMAIL PROTECTED]> Sent: Thursday, October 03, 2002 1:49 PM Subject: Re: betegszabadság- távolléti dij > Tóth Jánosné írta: > > Most látom, hogy még az sem jó, hogy naptári napok, mert a hétvégi > > pihenőnapokat nem kell figyelembe venni, de a fizetett ünnepnapokat > > igen. > > > > -----Original Message----- > > From: [EMAIL PROTECTED] [mailto:[EMAIL PROTECTED]] On > > Behalf Of Tóth Jánosné > > Sent: Thursday, October 03, 2002 11:18 AM > > To: [EMAIL PROTECTED] > > Subject: betegszabadság- távolléti dij > > > > Egy alapveto dologban most elbizonytalanodtam. (mar regen nem volt > > dolgom vele) Betegszabadsagra tavolleti dij jar, pontosabban annak a 8o > > %-a, viszont az minden naptari napra. Viszont most a tavolleti dij > > kiszamitasanal akadtam meg. Tavolleti dij = ber/munkanapok ? vagy ber/ > > naptari napok? koszi > > > > > igenis, meg nem is. > igaz torveny nincs ra, de az altalanos gyakorlat es alkotmanybirosagi > dontes alapjan a unnepnapra nem adhato betegszabi, arra unnepnapi > dijazas jat, azaz ezzel tobb nap jut a bszra. > ezzel megszakad a betegszabadsag, s majd folytatodik az unnapnap utan > > Zsuzsa > > > _______________________________________________ > Akta maillist - [EMAIL PROTECTED] > http://www.irisz.hu/mailman/listinfo/akta > _______________________________________________ Akta maillist - [EMAIL PROTECTED] http://www.irisz.hu/mailman/listinfo/akta
