Kedves Agi! > Novemberben elseje fizetett unnep volt. Erdeklodnek, hogy > szerintetek hogyan kell szamfejteni bert arra a napra a megszakitas > nelkuli munkarendben dolgozoknal abban az esetben, ha nem volt > beosztva munkara aznap illetve ha be volt osztva es dolgozott. > Oraberesek a dolgozok!
Olyan nincs, hogy "fizetett unnep". (Olyan van, hogy munkaszuneti nap.) Vannak munkakorok (ilyen a tobbseg), ahol nem kell dolgozni munkaszuneti napon azert, mert munkaszuneti nap van. [Mt. 125. §] No, ilyenkor kell fizetni 'fizetett unnepet'. [Mt. 151. § (2) d) bekezdes ] Ha nincs mentesitve a dolgozo, csak eppen nincs beosztva arra a bizonyos napra, akkor nem jar neki semmi. Akkor eppen szabadnapja van, mindek kellene fizeni ra barmit is ? Ha meg eppen be van osztva, akkor valoban "dupla", sot meg tobb penzt kell, hogy kapjon, oraberes ugyanis +tavolleti dij illeti meg, ami legalabb az orabere 120%-a a fenti esetben :-) [Mt. 149.§ (1) b) bekezdes ] > Szerintem mindenkinek jar egy napi ber, de annak, aki dolgozott a > fizetett unnepen dupla penz jar az Mt 149/A § szerint. Nem egeszen... Latsd a fentieket! > Munkaugyi Miniszterium ugyfelszolgalat szerint mindenkinek jar a > munkaszuneti napra ber, de nem jar dupla penz annak sem, aki > beosztasban volt, mert ilyen a megszakitas nelkuli munkarend, hogy > barmikor be lehet osztva munkara es ezert plusz penz nem jar. Ehhez > a verziohoz paragrafust nem talalok. Mint tanult kollegank az Aktaban irna: monnyon le !!! No, me'g ekkora marhasagot :-(((( Az Mt. 125.§ (1) bekezdese vilagosan leirja azt a ket esetet, amikor "rendesen" egyaltalan dolgozhat valaki munkaszuneti napon. Ebbol az egyik a megszakitas nelkuli munkarend. Lenyegi szempontbol (most) nem kulonbozik a masik sem. Akkor a fent idezettek kire vonatkoznanak, ha nem rajuk. Nem is tudom, sirjak vagy rohogjek :-( Ajanlott olvasmany inkabb az Mt., abbol is a fent idezett reszek. Udv: Feri
_______________________________________________ akta mailing list [email protected] https://openforum.hu/mailman/listinfo/akta
