le sam 02-02-2002 � 14:11, S�bastien a �crit : > >Mon opinion : quant je re�ois un CV qui fait �tat d'une certification > >(qu'elle soit Cisco, Microsoft ou RedHat), poubelle. Cela veut dire que > le candidat > >pr�f�re accumuler les papiers plut�t que les comp�tences. Je ne suis pas d'accord ! Moi, j'ai un BAC A2 (litt�raire) et 2 ans de Droit. Je compte un jour passer le LPI, pour l'ajouter sur mon CV, et ainsi attester " Voyez m'sieur, mes connaissances sont au moins au niveau de la certif LPI ".
Sans �a, quelles chances de vraiment un jour migrer de la maintenance informatique vers un m�tier plus en rapport avec notre OS pr�f�r� Je ne suis pas ing�nieur, je n'ai m�me pas un dipl�me Bac + 2. Je compte donc sur les certifs pour " attester " de mes comp�tences et renforcer celles-ci lors de la pr�paration/formation. Ces " papiers ", moi, �a me rassure, et �a me fait esp�rer qu'� force d'en accumuler, je pourrai avoir un CV en rapport avec mes objectifs, d'autant qu'avec 2 gosses en bas �ge, je n'ai pas le temps ni la volont� d'aller le soir au CNAM pendant 10 ans pour devenir ing�nieur. > >On apprend bien plus sur un candidat en tapant son nom dans Google et en > >lisant tous les messages qu'il a envoy�s sur les listes depuis trois ans. Reconnaissons aux dipl�mes qu'ils englobent et attestent d'un niveau minimal de ma�trise d'un produit ou d'un aspect recherch� sur un produit. En plus, en France, hors dipl�mes, peu de salut (merci St�phane de passer outre ;) ) Mathias
