At 08.58 07/07/2009, Ruggero Piccoli wrote:
La casella di posta è un bene aziendale, non personale del dipendente.
Non proprio: se la casella è del tipo [email protected] è un bene aziendale, ma se è del tipo [email protected] è quanto meno un bene condiviso.
L'esempio "cartaceo" rende meglio l'idea: se dopo le dimissioni di un dipendente l'azienda riceve una lettera indirizzata a Nome e Cognome del dipendente c/o Nome e indirizzo dell'azienda, non può aprirla nè distruggerla, ma deve recapitarla all'ex dipendente o respingerla al mittente.
Cordiali saluti, Gian Carlo Ariosto ________________________________________________________ http://www.sikurezza.org - Italian Security Mailing List
