А где он работает, если не секрет? > On Jul 14, 2015, at 1:15 PM, Naim Sh <[email protected]> wrote: > > Коллеги, как бы тут не говорили супротив удаленки , но это будущее > человечество . ИМХО. Вот мой отец уже тоже уже 50-60 % времени управляет > делами удаленно , и очень рад , что в этот момент не видет проблем с > парковкой и с пробками . > > On 07/14/2015 03:10 PM, Foxcool wrote: >> 14.07.2015 13:04, Victor Efimov пишет: >>> 14 июля 2015 г., 12:28 пользователь Eugene Toropov >>> <[email protected]> написал: >>>> "Отсутствие постоянного общения с коллегами особо не напрягает” - значит >>>> все-таки напрягает. Я скажу больше, день за днем оно вгоняет в депрессию. >>>> Человек - существо социальное, и от этого никуда не деться. Я первое время >>>> работал дома. Иногда даже не получалось в течение дня выйти на улицу, из-за >>>> чего со временем менялось ощущение пространства и времени. Как будто жизнь >>>> за окном идет быстрее и будто ты в ней не участвуешь. Плюс отсутствие >>>> возможности поговорить с кем-то, кроме семьи, сказывалось не самым лучшим >>>> образом на отношениях с ними. По этой причине я стал ездить из дома >>>> работать >>>> к родителям (которых днем ес-но дома не было). Я каждый день стал выходить >>>> на улицу, видел людей, машины, ощущал ветер и солнце - уже лучше. Но я все >>>> еще был единственным живым существом в 4-х стенах в течение рабочего дня. >>>> Не >>>> считая кошки (спасибо, Кузя) :) Постепенно я вырос до тим лида и понял, что >>> Это индивидуально всё. Не у всех так. Нужно с кем-то пообщаться, >>> погулять - выходишь из >>> дома, общаешься. Не понятно зачем это именно с работой совмещать. >>> >>> Вот нужно человеку двигаться и видеть солнце. Можно пойти два часа >>> погулять/позаниматься спортом там где ты хочешь. А если >>> ты в офисе то ты конечно тоже два часа гуляешь, но не там где ты >>> хочешь а только по дороге с работы домой (и то, если не на машине). >>> С общением с людьми можно аналогичный аргумент привести. >>> >>> И тема вообще немного странная. В первую очередь - люди разные, >>> особенности характера, привычки, ценности, хобби и бытовые условия у >>> них разные. >>> Как можно обсуждать плюсы и минусы удалёнки, игнорируя этот факт? >>> >>>> надо что-то менять, но как? Получилось так, что в компании резко упали >>>> продажи из-за войны с букинг.ком, который гарантировал лучшую цену и >>>> возмещал разницу, если вы нашли дешевле (например у нас). Букинг звонил в >>>> отели и просил их запретить нам продавать себя, иначе они убирали отель со >>>> своего сайта и у того тоже серьезно падали продажи - пользовались >>>> положением >>>> монополиста на рынке короче (вместе с Expedia). Т.н. rate parity. Но не >>>> суть. Мы вынуждены были расстаться со всем разработчиками, кроме меня :) Со >>>> временем положение наладилось, но удаленщиков мы больше не брали (я больше >>>> не брал). Я открыл офис разработки в Ростове-на-Дону. Снял квартиру, нашел >>>> двух классных чуваков и все стало круто :) Я реально счастлив! Удаленка >>>> дала >>>> мне возможность прийти туда, где я сейчас. Зарабатывать больше. Но я не >>>> хочу >>>> возвращаться к тем ощущениям и не хочу, чтобы мои разработчики испытывали >>>> что-то подобное. >>>> >>>> И еще. Будучи на удаленке не раз случалось так, что люди начинали работать >>>> хуже по непонятной причине. Вроде все понимает человек, обсуждаешь с ним, >>>> спрашиваешь, а результат не тот. Так бы пошли с ним в бар, напились, >>>> поговорили, и все бы прояснилось. Опять же визуально проще заметить, когда >>>> что-то не так. Я не заглядываю в монитор к своим программистам, а если >>>> случайно вижу там нерабочую картину - мне насрать, если человек выдает >>>> результат. Ну а если не выдает - то в бар :) >>>> >>>> Ну и постскриптум: это мой опыт, мои ощущения, моя игра. Она мне >>>> принадлежит >>>> и таким же как и я :) >>>> >>>> Евгений >>>> >>>> On Jul 14, 2015, at 11:38 AM, Иван Соколов <[email protected]> wrote: >>>> >>>> Работаю обычно из дома. >>>> Иногда из офиса, когда надо в бухгалтерию или в живую пообщаться с >>>> кем-нибудь. >>>> Периодически езжу на дачу и работаю оттуда. >>>> Периодически из парков гуляю с семьей. >>>> >>>> Отсутствие постоянного общения с коллегами особо не напрягает. Достаточно >>>> переписки в чате и в жаббере. >>>> Иногда даже радует, тк отвлекает сильно это общение. Совершенно не >>>> получается сосредоточиться. >>>> Если нужно что-то очень сложное делать, я обычно встаю часов в 5-6 утра. >>>> Самое эффективное время для работы мозга. Делаешь много больше, чем днем. В >>>> офисе это нереально. А опенспейсы - вообще ужас. Как там народ >>>> сосредотачивается, не пойму. Мне, например, тишина нужна или звуки природы. >>>> >>>> >>>> >>>> 14 июля 2015 г., 11:21 пользователь Eugene Toropov >>>> <[email protected]> написал: >>>>> Не считается :) У меня тоже квартира в 10 минутах пешком от дома, где я >>>>> сижу со своей командой, а компания в Англии находится. Но в моем понимании >>>>> это другой случай :) >>>>> >>>>> On Jul 14, 2015, at 11:13 AM, Dmitry Eremeev <[email protected]> wrote: >>>>> >>>>> Снял комнатушку в офисном здании, до работы 10 мин, дольше машину из >>>>> гаража достаешь. >>>>> >>>>> Потом нанял падаванов. С какого-то момента это сложно считать классической >>>>> удаленкой. Если только в плане удаленности от клиентов. >>>>> >>>>> >>>>> >>>>> >>>>> On 14 Jul 2015 at 11:09:37, Eugene Toropov ([email protected]) >>>>> wrote: >>>>> >>>>> Заведу отдельную тему для своего опроса все-таки :) Потом напишу свое >>>>> мнение как отмотавшего 6 лет на удаленке. >>>>> >>>>> Итак, удаленщики! Вы работаете из дома или своего персонального офиса? Или >>>>> коворкинг центра? Или кафешки с вай-фаем? Есть ли там люди, с которыми >>>>> можно >>>>> поговорить, пошутить, поржать? Кто они? Тоже программисты? >>>>> >>>>> Евгений >>>>> -- >>>>> Moscow.pm mailing list >>>>> [email protected] | http://moscow.pm.org >>>>> >>>>> -- >>>>> Moscow.pm mailing list >>>>> [email protected] | http://moscow.pm.org >>>>> >>>>> >>>>> >>>>> -- >>>>> Moscow.pm mailing list >>>>> [email protected] | http://moscow.pm.org >>>>> >>>> >>>> -- >>>> С уважением, >>>> Иван >>>> -- >>>> Moscow.pm mailing list >>>> [email protected] | http://moscow.pm.org >>>> >>>> >>>> >>>> -- >>>> Moscow.pm mailing list >>>> [email protected] | http://moscow.pm.org >>>> >> Вот да. >> >> Как раз хотел расписать, что надо смотреть от индивидуальных качеств и >> потреблностей. >> Есть люди, которые осознают себя в первую очередь, как часть целого. А >> есть те, которые в первую очередь себя осознают как отдельный субъект. >> Далее будет шкала ценностей меняться и через призму ее будут наблюдаться >> разные взгляды на ту же работу. Кому-то личная эффективность и место в >> команде (не люблю это слово блин) важно в первую очередь, а кому-то >> личное пространство и уровень комфортно. Это не значит, что первые - >> лютые трудоголики, а вторые - конченые раздолбаи (крайности - это >> плохо), но некоторые смещения по шкале могут быть. Т.е. мировозрение >> определяет бытие ((: >> >> А так согласен, чтобы встречаться и отдыхать с коллегами - не нужен >> офис. Нужны басосы и мотивация. >> > > -- > > -- > Moscow.pm mailing list > [email protected] | http://moscow.pm.org
-- Moscow.pm mailing list [email protected] | http://moscow.pm.org
