sjuria_k at 09/10/2008 12:36 wrote:
>Namun saya sangat tidak setuju pendapat P.Yusuf mengenai perempuan
>bekerja..Kadang perempuan bekerja itu bukan lagi suatu pilihan,
>melainkan tuntutan yang tidak lagi bisa dihindari.

***Terima kasih mbak Sjuria masukannya.

Iya jaman sekarang memang wanita bekerja sudah tuntutan,
karena kalau tidak kurang mencukupi kebutuhan keluarga.
(benar nggak sih ini ? tapi kata 'cukup' bisa diperdebatkan).

Makanya saya minta sama istri supaya baik sama PRT/BS.
Karena kalau tidak, kamu tidak tenang kerjanya.
Lha, kalau PRT/BS keluar masuk bisa bikin stress
Dan nanti option tidak bekerja akan keluar.

Padahal kalau nggak bekerja,
saya sayang sama apa yang dilakukan dulunya,
yakni sekolah dan apa yang sudah dikorbankan oleh keluarganya.
Karena itu saya tekankan sama istri,
bahwa PRT/BS adalah partnermu.

Bila mereka bekerja dengan baik,
kamu bisa bekerja dengan tenang.
Sehingga bisa berprestasi.
Kalau sudah berprestasi,
gaji dan posisinya semakin tinggi pula.
Kalau demikian, PRT/BS bisa dinaikkan gajinya.
Dan seterusnya.

Kadang saya bilang sama istri,
kamu yang sebenarnya lebih butuh mereka,
dibanding mereka yang lebih butuh kita.
Jadi kita harus mengorangkan dia
(salah satunya dengan berkomunikasi yang baik dengan dia).

Saya bila salah tentang ini mbak Sjuria.
Bagaimana dengan pendapat mbak ?

   Terima kasih
   M.Yusuf.web.id
   
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
   Jika kamu menampakkan sedekah-sedekahmu, maka itu baik.
   Dan jika kamu menyembunyikannya dan memberikannya kepada orang-orang fakir,
   maka itu lebih baik bagimu dan Allah akan menghapus sebagian 
kesalahan-kesalahanmu.
   Dan Allah Maha Teliti apa yang kamu kerjakan.
   - [QS: Al-Baqarah: 271] -
   
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Kirim email ke