Diversas pessoas me pediram, e assim peço permissão para postar esse
manifesto aqui. Vejam se me enganei: a mim me parece uma defesa da
improdutividade...

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Manifesto à comunidade e aos órgãos de C&T

Vimos, através deste manifesto, tornar público nosso repúdio às
políticas e aos critérios empregados pelo Conselho Nacional de
Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq), órgão ligado
ao Ministério de Ciência e Tecnologia (MCT).

A política de ação do CNPq tem sido a de apoiar pesquisadores
avaliados como produtivos. A produtividade de um pesquisador
é medida principalmente pelo número de publicações científicas
que resultaram de seus projetos de pesquisa. No entanto, este
indicador depende fortemente das condições de pesquisa
existentes no centro onde o pesquisador atua. Não existe igualdade
de condições entre os diversos centros de pesquisa do país e o
CNPq não desconhece esta realidade.

Grandes centros, existentes em todas as regiões do país, possuem
programas de doutorado e mestrado, grupos de pesquisa e cursos
de graduação consolidados há dezenas de anos nas áreas de
atuação dos pesquisadores. Ou seja, possuem um enorme
patrimônio construído ao longo de décadas de trabalho e
investimentos, hoje à disposição de todos os seus pesquisadores.
Situação similar ocorre em institutos de pesquisa que possuem
grupos e linhas de pesquisa consolidados.

Nos pequenos centros, por outro lado, também existentes em todas
as regiões do país, os pesquisadores não só não possuem estas
condições como ainda têm que dedicar grande parte de seu tempo
à criação destas condições. É, portanto, incorreto julgar, por um
critério igual, pesquisadores que possuem condições de pesquisa
desiguais. Lamentavelmente, é isto o que o CNPq vem fazendo.
Esta prática amplifica as desigualdades e é injusta, pois não premia
necessariamente os melhores pesquisadores, mas sim os que têm
as melhores condições de pesquisa.

A utilização destes critérios na distribuição de recursos realizada
por editais do CNPq resulta em pouca chance de projetos de
pesquisadores de pequenos centros serem aprovados. É grave
que outras agencias financiadoras, como algumas Fundações de
Amparo à Pesquisa (FAPs), já venham seguindo o exemplo do
CNPq. Devido a isto, os processos dos pesquisadores de
pequenos centros de Minas Gerais e do Paraná, por exemplo,
também já têm muito pouca chance de serem aprovados,
respectivamente, pela Fapemig e Fundação Araucária.

Com esta política de distribuição de recursos para projetos e
apoio a pesquisadores, o CNPq prejudica o crescimento dos
pequenos centros de pesquisa do país, ameaçando-lhes
seriamente a própria sobrevivência.

Com este critério de produtividade, o CNPq prejudica também,
indiretamente, as universidades (e demais instituições de ensino
e pesquisa), sobretudo as pequenas. As Bolsas de Produtividade
em Pesquisa (Bolsas PQ) estimulam os professores a privilegiarem
suas atividades de pesquisa em detrimento das demais atividades,
também essenciais para o bom funcionamento das mesmas.
Desestimulam, igualmente, a migração para as pequenas
universidades, uma vez que os pesquisadores que nelas se instalam
raramente encontrarão condições similares às das instituições onde
se doutoraram ou desenvolveram seus projetos de pesquisa.

Este critério de produtividade e a existência da categoria de
Bolsista de Produtividade em Pesquisa, com bolsas concedidas
como premiação a poucos, introduziram, no CNPq, um regime
oligárquico constituído por uma bem questionável elite — os
pesquisadores 1. Como em toda oligarquia, só esta elite
(a minoria) tem opinião, voto e representação nos órgãos de
consulta e julgamento do CNPq. Assim, é natural que as
políticas do CNPq sejam voltadas para o benefício de sua
oligarquia e não para o bem comum.

A inconformidade de membros da comunidade acadêmica já
foi objeto de manifestação pública, de forma clara e detalhada,
em artigos e cartas publicadas em órgãos de divulgação. Estes
artigos estão disponíveis em:

(a) http://www.jornaldaciencia.org.br/Detalhe.jsp?id=54272
(republicado no Jornal da Ciência no. 615, de 22 de fevereiro
de 2008)
(b) http://www.jornaldaciencia.org.br/Detalhe.jsp?id=57672
(c) http://www.jornaldaciencia.org.br/Detalhe.jsp?id=57758

As cartas, a primeira enviada à Presidência do CNPq e a
segunda, a seu Conselho Deliberativo, estão disponíveis em:

(a) http://www.jornaldaciencia.org.br/Detalhe.jsp?id=55476
(b) http://www.jornaldaciencia.org.br/Detalhe.jsp?id=56088

O CNPq, porém, tem permanecido alheio às críticas, o que de
certa forma é natural, posto que não há canais de comunicação,
quer diretos, quer indiretos, entre o CNPq e a comunidade
científica nacional. Assim, o CNPq desconhece o que pensa a
comunidade científica, suas necessidades, suas propostas. A
comunidade científica, por sua vez, também desconhece o que
pensa o CNPq. Desconhece a razão de seus critérios, de suas
políticas e de seus editais.

Este manifesto, portanto, será enviado a órgãos executivos
acima do CNPq (MCT e MEC) e à Presidência da República.
Será enviado, igualmente, a alguns políticos voltados para a
área de educação.

Considerando o exposto acima, nós, abaixo assinados,
solicitamos aos senhores e senhoras, responsáveis pela política
de C&T do País, a convocação de uma comissão, composta
por professores e pesquisadores de institutos de pesquisa,
representantes tanto de grandes centros quanto de pequenos
centros, para organizar uma discussão e votação, pela
comunidade inteira de C&T, dos seguintes assuntos:

1. Abertura de uma ouvidoria, de forma a se estabelecer um
canal de comunicação entre o CNPq e a comunidade científica;
2. Extinção ou manutenção (com reestruturação dos critérios
para concessão e progressão de nível) das bolsas de
produtividade;
3. Extinção ou manutenção (com reestruturação dos critérios)
da classificação de professores e pesquisadores;
4. Alteração dos critérios para concessão de auxílios, de forma
a que estes critérios avaliem, tão somente, a qualidade dos
projetos;
5. Permissão de candidaturas de quaisquer
professores/pesquisadores a qualquer pleito em C&T;
6. Reestruturação das atribuições dos Comitês Assessores, de
forma a dar-lhes maior autonomia para definição dos critérios
de suas áreas;
7. Aumento do número de consultores ad-hoc, fornecendo-lhes
novas orientações;
8. Aumento do apoio a periódicos nacionais, revistas nacionais
e congressos nacionais;
9. Aumento do número de bolsas para recém-doutores e para
pós-doutorado (sabático) no país e no exterior;
10. Aumento dos auxílios para participação em congressos
nacionais e internacionais;
11. Fomento às soluções para problemas nacionais, em todas
as áreas do conhecimento, a partir de discussões amplas com
a comunidade científica;

Assinam o manifesto:

1. Ivan Paulo Canal - ivan.canal 'em' gmail.com - Univ. Reg.
do Noroeste do Rio Grande do Sul (Unijuí)
2. Luciano Pivoto Specht - specht 'em' unijui.edu.br - Univ.
Reg. do Noroeste do Rio Grande do Sul (Unijuí)
3. Wilson José Vieira - wjvieira 'em' ieav.cta.br - CTA
4. Adolfo Gustavo Serra Seca Neto - adolfo 'em' utfpr.edu.br
- Univ. Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)
5. Maria Ines Azambuja - miazambuja 'em' terra.com.br
- Famed/Ufrgs
6. Jozimar Paes de Almeida - jozimar 'em' sercomtel.com.br
- Universidade Estadual de Londrina
7. Wang Chong - wang 'em' unijui.edu.br - Unijuí
8. Raquel Meister Ko Freitag - rkofreitag 'em' uol.com.br
- Universidade Federal de Sergipe
9. Edinaldo Nelson dos Santos Silva - nelson 'em' inpa.gov.br
- Instituto Nac. de Pesq. da Amazônia (INPA)
10. Simone Wolff - - Universidade Estadual de Londrina
(Depto Ciências Sociais)
11. José Lima de Figueiredo - zelima 'em' usp.br - USP
12. Otávio A. S. Carpinteiro - otavio.carpinteiro 'em' gmail.com
- Univ. Federal de Itajubá
13. Jose Salvador Lepera - leperajs 'em' fcfar.unesp.br
- Universidade Estadual Paulista (UNESP)
14. Fabio Moyses Lins Dantas - fdantas 'em' int.gov.br
- Instituto Nacional de Tecnologia (INT)
15. Martha Ramírez-Gálvez - marthacerg 'em' gmail.com
- Universidade Estadual de Londrina (UEL)
16. Eliana Marques Cancello - ecancell 'em' usp.br - USP
17. Maria da Graça Brasil Rocha - tata 'em 'dc.ufscar.br
- UFSCar
18. Rogério Atem de Carvalho - ratem 'em' cefetcampos.br
- CEFET Campos
19. Douglas Daniel Del Frari - douglas.frari 'em' gmail.com
- FACOL, PE
20. Bruno Cosenza de Carvalho - bccarvalho 'em' gmail.com
- CTEx - RJ
21. Dáfni Fernanda Zenedin Marchioro -
dafnimarchioro 'em' unipampa.edu.br - Univ. Federal do Pampa
22. Luís Felipe Skinner - lfskibiologia 'em' yahoo.com
- Universidade do Estado do Rio de Janeiro - UERJ
23. Marize Varella de Oliveira - marizeva 'em' int.gov.br
- Instituto Nacional de Tecnologia
24. Baltazar Macaiba de Sousa -
baltazarmacaiba 'em' yahoo.com.br - DESOC/UFMA
25. Carlos Roberto M. Peixoto - carlosp 'em' unijui.edu.br
- Univ. Reg. Noroeste do Rio Grande do Sul (Unijuí)
26. Luis Carlos Ogando Dacal - ogando 'em' ieav.cta.br
- Instituto de Estudos Avancados (IEAv/CTA)
27. Eduardo Di Mauro - dimauro 'em' uel.br -
Depto de Física/Universidade Estadual de Londrina
28. Sidney da Silva Viana - sidney.viana 'em' gmail.com
- Centro Universitário FIEO
29. Jorge Luiz de Castro e Siva - jlcs 'em' larces.uece.br
- Universidade Estadual do Ceará
30. Manuel Losada Gavilanes - gavilane 'em' ufla.br
- Universidade Federal de Lavras (UFLA)
31. Rivalino Matias Jr. - rmatiasjr 'em' gmail.com
- Duke University (USA)
32. Barbara Ann Robertson - barbara 'em' inpa.gov.br
- Inpa
33. Clovis Dorigon - Empresa de Pesquisa Agropecuaria e Extensão Rural de SC
(Epagri). [EMAIL PROTECTED]
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