> 2009/5/25 Xosé <xoseca...@gmail.com> > > > > Non sería mellor que os distintos cargos se elexisen por separado (e > > > non listas pechadas)? > > > > Non o creo. Un candidato a presidente debe poder traballar comodamente > > cos membros da sua directiva. Esa é a razón da existencia das directivas, > > que non > > son cargos representativos nen de control, senón de goberno. Noutras > > palabras, > > imaxinade que vos presentades a presidente e que sae de secretario alguén > > no > > que non podedes confiar... que? > > > > Aliás, non coñezo nengunha asociación na que se elixan por separado, por > > estes > > óbvios motivos. Alguén si? > > SI > > Esta é unha opción presidencialista, non participativa. O exemplo do > secretario non é o máis indicador dun posible conflito, xa que o secretario > tan só ten que referir o que acontece, gustelle ou non, pero xa que o citas > direi que a miña experiencia di que ter un secretario que manipula as actas > conforme os interes do presidente non é allea a moitas realidades. > > Engado, se un presidente decide conforme opinions moi particulares (xa non > digamos intereses) ter a un vicepresidente que "marca" as súas > intervenciósn e lle esixe que determinadas "accións" haxa que consensualas > cos socios, pareceme que debe ser tido en conta. > > Isto que digo non é obstaculo par que non acepte o presidencialismo, > simplemente, creo que non é o máis doado.
Ídem
